[PDF] Paie et administration du personnel - Dunod PDF Feuilletage.pdf

Les Tableaux de bord de la gestion sociale, Dunod, 2011, 6e édition La Masse salariale, Dunod, 2008, 3e édition (en collaboration avec F Le Huérou)

[PDF] LADMINISTRATION DU PERSONNEL - cloudfrontnet

recrutement, la paie, le règlement des conflits, La troisième La gestion administrative du personnel assure également la collecte, la mémorisation, le

[PDF] Responsable paie et administration du personnel PDF - Leem

La fonction de responsable paie et administration du personnel prend en charge au quotidien l'ensemble de la gestion administrative et de la paie

[PDF] FICHE DE POSTE : Gestionnaire de paie, administration du social

22 jui 2015 · Spécificités du poste : Ce poste implique un fort engagement personnel, un esprit d'initiative et un travail d'équipe soutenu Envisager à terme de

[PDF] Gestionnaire Administration du Personnel/Paie - SADA Assurances

Gestionnaire Administration du Personnel/Paie Poste à pourvoir en CDI Mission : Rattaché au Service Ressources Humaines, la mission consiste à : • Gérer de

[PDF] Gestionnaire Paie et Administration du personnel H/F

Gestionnaire Paie et Administration du personnel H/F Votre mission : Au sein du service administratif de l'école et directement rattachée à la Responsable des

[PDF] MANDAT DU COMITÉ DE GESTION DES RISQUES

[PDF] SERVICE PUBLIC D ASSAINISSEMENT NON COLLECTIF (SPANC)

[PDF] LA TIMIDITÉ : UN FACTEUR DE RISQUE EN PSYCHIATRIE? Docteur Christophe ANDRÉ SHU, Centre Hospitalier Sainte-Anne Paris

[PDF] MINISTÈRE DU TRAVAIL, DES RELATIONS SOCIALES, DE LA FAMILLE ET DE LA SOLIDARITÉ CONVENTIONS COLLECTIVES. Convention collective nationale

[PDF] Le programme de distribution

[PDF] DOMAINE : DROIT, SCIENCE POLITIQUE. Master Mention : droit public Option DROIT PUBLIC DES AFFAIRES (VET 0142) 1 ère Année (M1)

[PDF] LE MINISTRE D ETAT, MINISTRE DE L INTERIEUR ET DE L AMENAGEMENT DU TERRITOIRE LE MINISTRE DE L EMPLOI, DE LA COHESION SOCIALE ET DU LOGEMENT

[PDF] Faculté de Droit et de Science Politique. Taux de réussite Cursus Master Formation initiale + formation continue

[PDF] LES PHOBIES SCOLAIRES

[PDF] MARCHE A PROCEDURE ADAPTEE CAHIER DES CLAUSES ADMINISTRATIVES ET TECHNIQUES PARTICULIERES VOYAGE EN ITALIE 2015

[PDF] CHAMPIONNAT DE FRANCE UNIVERSITAIRE DE SAVATE

[PDF] preuve de participation, les cartes d embarquements ou billets de train ainsi que toutes les factures originales.

[PDF] Qu est ce que le handicap psychique?

[PDF] Matière Code Information sur les cours Unités Périodes

[PDF] MINISTÈRE DU TRAVAIL, DE L EMPLOI, DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ET DU DIALOGUE SOCIAL CONVENTIONS COLLECTIVES. Accord professionnel

Vous sp

nscctan"sc

Vous pouvez contacter l"auteur à :

our émménelmsaeé aéi, Catherine Combier et Alain Paccoud xt péam aéi, dqtmtfnct péam aéi, oefénélnguvén, Nord Compo

Maqueutq aitan

.éfnAuêbéu Ln-énêta-n-énbunvéfmetlnftceubé, Dunod, 2011, 6 .unouffénfubuaeubé, Dunod, 2008, 3

Fecmetllueaén-éfnEà, Dunod, 2008.

.éndémemndueénD"Pj, Dunod, 2016. Eànu nr tme-eél, Pratiques en Or, Dunod, 2016 (co-auteur, sous la direction de V saeli,uxetia1 pnletmrs 5

êfn.telmbL■

êfn.telmbE

21
43
59
VI

êfn.telmby

êfn.telmr1

■137

êfn.telmb9

159

êfn.telmb

177
VII pnletmrss

êfn.telmr" "■

...189 ■...197

êfn.telmrLL

217

êfn.telmbLE

■235

êfn.telmbLD

247
VIII

êfn.telmrLj ■

257 êiaxvuqtia 261

sa,m8 263 1 2 oIntroduction © Dunod - Toute reproduction non autorisée est un délit. ur émneél Avant de plonger au cur des techniques de paie, faisons mieux connaissance 4 oIntroduction

Partie I

© Dunod - Toute reproduction non autorisée est un délit. our émnerlséaai,x l l qtiqgthqdgdutrihq l.qgtqh g ontq tié M puanI5mrInuetirauma puanI5mrInuetirauma © Dunod - Toute reproduction non autorisée est un délit. On trouve, pour les travailleurs à domicile, une rémunération qui est

La rémunération au

Dans certaines professions, notamment dans la restauration et l"hôtelle ■Le niveau de rémunération en France En 2012, dans le secteur privé et semi-public, un salarié à temps complet tié xiuQrnr qiu¦ tatu§ oiqvqMsiéé M inuPiu)qM éér ciuèQt cGuqivqeéi oiu QM utM or ouiéouqeg éeuHucyrhaiusM éuhaiun0 P ciuPiéuvq CuPiuqeseqi ciu 11 .unctyguaueftln- nfubueaénupécnbén"yec

1Maqugeq s iquhaiunruqeta eqro M ugiqéeiuraCuérnrq eéuéro ésr oul i urau

Pour illustrer ce point, examinons la situation de deux salariés travaillant sur un

" alors que le Smic men

¢". Monsieur Jean, qui a dix ans d"ancienneté, " alors que Monsieur Pierre, qui vient qui lui manquent pour percevoir une rémunération au moins §nusraouiCcnaqiuraéé uoMaoiéuniéuvq tiéuHusqehai ciu M uti éainni:u

Calculer les

.éfngaeyéfnt nbéfnuccéffteaéfn-énfubueaé xiutMouS"vq ti"àuqipqMavi:uéMaéua utbtiugMcrlni:ua ui éitlniuP0rc tié

2r éuciucyrv oqi:u Maéu iuvrqniqM éuhaiuPiéuéianiéuvq tiéus CiéuvMaqu

xrus C oeuPr éun0rooq lao M "êuér éuboqiusMqceti ouPautbtiutM or o:u © Dunod - Toute reproduction non autorisée est un délit. èLa constance du versement doit exister afin d"ôter l"élément aléatoire èLa généralité du versement à l"ensemble du personnel ou à une caté ■Mthqu : goidhq:tqC gCagq:oHtnhth La variété des primes existantes est liée aux spécificités de travail consta tié

1rqt u niéu vq tiéu niéu vnaéu cMaqr oié:u c0iéod ■

Rnniuiéoua urcciééM qius CiuPauérnr qiuPiulréiuPM oun0Mq p iuvqMg i ouniu -a uvMaqci orpiuPauérnr qiuPiulréi"¬ -a uvMaqci orpiuPauérnr qiut tatuPiunrucroepMq i"¬ -a uvMaqci orpiuP0a utM or ous CiuqigrnMq éeuP sseqitti ouPauérnr qiu -a utM or ousMqsr or qiLquotesdbs_dbs18.pdfusesText_24

[PDF] [PDF] Paie et administration du personnel - Dunod