[PDF] ANA ANALYSES SANGUINES ANA-1 Analyses de laboratoire



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Analyse numérique d’un écoulement dans un tube à choc

Laboratoire d’Ingénerie Numérique Propriétés liées à l’ordre de discrétisation: 1er ordre 2ème ordre - Monotone (pas d’oscillations) - Non monotone (oscillations) - Faible précision - Meilleure précision - Dissipatif - Dispersif Objectif: Obtenir la meilleure solution possible, ce qui passera normalement par un



Analyse numérique des spectres de fluorescence 3D issus de

Équipe d'accueil : Laboratoire - PROTEE École Doctorale : USTV Composante universitaire : UFR de Sciences et Techniques Titre de la thèse : Analyse numérique des spectres de uorescence 3D issus de mélanges non linéaires soutenue le 14 décembre 2007 devant la commission d'examen constituée de :



Modalités des examens -juin 2020 -MATHEMATIQUES

11M050 LABORATOIRE DE PROGRAMMATION MATHEMATIQUE Orantin Nicolas ECRIT 11M070 MATHEMATIQUES DISCRETES Smirnova-Nagnibeda Tatiana ECRIT Bachelor 2ème année 12M010 ALGEBRE II Karlsson Anders ORAL + ECRIT 12M020P ANALYSE II - COMPLEXE Szenes Andras ECRIT 12M026 ANALYSE II - REELLE Bytsko Andrey ECRIT 12M040 ANALYSE NUMERIQUE Vilmart Gilles ECRIT



LA GESTION DES DONNEES DES LABORATOIRES D’ANALYSES PHYSICO

plie des besoins informatiques d’un laboratoire d’analyses assez etendue : gestion du laboratoire, traitement de signaux, gestion des résultats analytiques, traitement des donnees, chimiom&rie, textes, etc Le chimiste moderne devient donc un grand “consommateur” de



ANA ANALYSES SANGUINES ANA-1 Analyses de laboratoire

ANA-1 Analyses de laboratoire ANA-1 01 Résultats d'analyse ANA-1 02 TAN ANA-1 03 Virologie - Sérologie ANA-1 04 Banque de sang ANA-1 05 Rapports statistiques des marqueurs virologiques ANA-1 06 Électrophérèse protéine sérique (EPS) ANA-1 07 Importation d'agents anthropopathogènes ANA-1 08 Laboratoires externes ANA-1 09 Tests de confirmation



HARMONISATION OFFRE DE FORMATION MASTER

Spécialité: Modélisation et Analyse Numérique Stage en laboratoire de recherche (laboratoire de mathématiques appliquées) sanctionné par un mémoire et une soutenance VHS Coeff Crédits Travail Personnel 352H30 15 25 Stage en entreprise Séminaires 22H30 2 5 Autre (préciser) Total Semestre 4 375H 17 30



PLAN DE COURS GMT-2006 : Télédétection fondamentale

L'examen est individuel L'examen se déroule sans droit aux notes ou ni autres documents Seule une calculatrice figure parmi le matériel autorisé Aucun échange de calculatrice n'est permis à l'examen Laboratoire 1: Récupération d'images satellitaires et analyse d'imagerie multispectrale Date de remise : 11 févr 2020 à 18h00



M 10 : PRINCIPES D ENQUETE - ILEA-Roswell

connaissance pratique de ce qui devrait arriver sur les scènes du crime, dans le laboratoire du crime et au tribunal, afin que les décisions éclairées puissent être prises pour le soutien de la mission d'enquête Enfin, les participants testent leur compréhension des principes de la scène du crime par l'analyse d'une scène du crime fictive



ABÉCÉDAIRE DES ABRÉVIATIONS MÉDICALES

ACB : Analyse Coût-Bénéfice ACB : Actualités Claude Bernard (Université Claude Bernard Lyon 1) AcBUS : Ac cord de Bon Usage des Soins ACC : Anti-Coagulant Circulant ACC : Arrêt Cardio-Circulatoire ACCA : Ancien Chef de Clinique Assistant ACCIFER : Plan d'urgence en cas d'ACC ident FER roviaire



MÉMOIRE DE FIN D’ÉTUDES présenté pour l’obtention du diplôme

- 2 - Résumé : Dans un contexte de filière fruits et légumes en crise due en partie à l’ouverture et à la libéralisation du marché ainsi qu’à la pression de l’urbanisation, le projet PSDR « Coxinel » en Languedoc-Roussillon

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Liste des codes de classification fixe avec titre hiérarchique

ANALYSES SANGUINESANA

Analyses de laboratoireANA-1

Résultats d'analyseANA-1.01

TANANA-1.02

Virologie - SérologieANA-1.03

Banque de sangANA-1.04

Rapports statistiques des marqueurs virologiquesANA-1.05 Électrophérèse protéine sérique (EPS)ANA-1.06 Importation d'agents anthropopathogènesANA-1.07

Laboratoires externesANA-1.08

Tests de confirmationANA-1.09

Réactifs de laboratoireANA-1.10

Transport de matériel infectieuxANA-1.11

Plan de contigenceANA-2

Projets d'analysesANA-3

CodeTitre

1PageDe2820 octobre 2009

Héma-Québec

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PLANIFICATION DE L'APPROVISIONNEMENTAPP

Stratégie d'approvisionnementAPP-1

TélérecrutementAPP-2

Dossiers des bénévolesAPP-2.01

Rapports des appels de télérecrutementAPP-2.02

Travaux compensatoires communautairesAPP-2.03

Calendrier de planification des collectesAPP-3

Dossiers des collectesAPP-4

CodeTitre

2PageDe2820 octobre 2009

Héma-Québec

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COLLECTES DE SANG ET TRANSPORTCOL

Dossiers des donneurs et des donsCOL-1

Critères de sélection des donneursCOL-1.01

Dons autologuesCOL-1.02

Dons dirigésCOL-1.03

Dons désignésCOL-1.04

Dons en aphérèseCOL-1.05

Dons de plasmaCOL-1.06

Donneurs - voyageursCOL-1.07

Dossiers spéciaux des donneursCOL-1.08

Demandes de modification rens. personnelsCOL-1.09

Demandes de renseignements médicauxCOL-1.10

InterdictionsCOL-1.11

Codages / DécodagesCOL-1.12

Doublons / Vérification d'homonymesCOL-1.13

Plaintes et commentaires de la clientèle (donneurs)COL-1.14

DénonciationsCOL-1.15

Dossiers des donneurs (DDS)COL-1.16

Organisation des collectesCOL-2

Calendrier des collectesCOL-2.01

Réservations d'hôtelsCOL-2.02

Dossiers planification logistique des collectesCOL-2.03

Plans de montage des collectesCOL-2.04

Gestion des centres GlobulesCOL-2.05

TransportCOL-3

Contrôle des fiches journalièresCOL-3.01

Bons de transportCOL-3.02

Vérification du chargementCOL-3.03

Fiches journalières des heures de conduite et de travailCOL-3.05 Dossiers hebdomadaires transport des collectesCOL-3.06

Stationnement contraventionsCOL-3.07

CodeTitre

3PageDe2820 octobre 2009

Héma-Québec

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CELLULES SOUCHES ET TISSUSCST

Cellules souchesCST-1

Moelle osseuseCST-1.01

Dossier des donneurs (UBMDR)CST-1.01.01

Sang de cordonCST-1.02

Dons désignésCST-1.02.01

Dons Banque publiqueCST-1.02.02

Prélèvement de tissusCST-2

Dossiers des donneurs de tissusCST-2.01

Conciliation inventaire des tissusCST-2.02

Distribution des tissusCST-3

CodeTitre

4PageDe2820 octobre 2009

Héma-Québec

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DIRECTION GÉNÉRALEDIR

Documents constitutifsDIR-1

Histoire d'Héma-QuébecDIR-1.01

Incorporation et règlements générauxDIR-1.02

Loi sur Héma-QuébecDIR-1.03

DécretsDIR-1.04

Autorisation ministérielleDIR-1.05

Mission d'Héma-QuébecDIR-1.06

Planification et objectifsDIR-2

Planification stratégiqueDIR-2.01

Planification annuelle / ObjectifsDIR-2.02

Rapport d'activités des servicesDIR-2.03

Rapport annuel d'Héma-QuébecDIR-2.04

Indicateurs de performance et de gestionDIR-2.05

Structure organisationnelleDIR-3

Étude organisationnelleDIR-3.01

Organigramme et délégation de pouvoirDIR-3.02

Description des tâchesDIR-3.03

Présentation des directions / servicesDIR-3.04

Comités et conseils statutairesDIR-4

Conseil d'administrationDIR-4.01

Code d'éthique et de déontologieDIR-4.01.01

Comité consultatif scientifique et médicalDIR-4.02

Comité d'éhique de la rechercheDIR-4.03

Comité consultatif de la sécurité (sang)DIR-4.04 Comité consultatif des représentants des receveursDIR-4.05 Consolidation d'équipe (Président et VP)DIR-4.06

Comité de directionDIR-4.07

Documents de décisionDIR-4.07.01

Documents de discussionDIR-4.07.02

Comité de retraiteDIR-4.08

Comité de vérificationDIR-4.09

Forum de directionDIR-4.10

Réunions de gestionDIR-4.11

Comité de la sécurité de l'informationDIR-4.12

Comité des RH et rémunérationDIR-4.13

Organismes et comités externesDIR-5

Organismes et comités externes québécoisDIR-5.01 Comité consultatif en médecine transfusionnelle MTL/QUE (CCMT)DIR-5.01.01

Comité des usagersDIR-5.01.02

Organismes et comités externes canadiensDIR-5.02

Organismes et comités étrangersDIR-5.03

AssociationsDIR-5.04

Société canadienne du sang (SCS)DIR-5.05

Ministères et organismes publicsDIR-5.06

HôpitauxDIR-5.07

Directives et procéduresDIR-6

Directives administrativesDIR-6.01

CodeTitre

5PageDe2820 octobre 2009

Héma-Québec

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Procédures opérationnellesDIR-6.02

Notes administratives diversesDIR-6.03

Gestion documentaire et des archivesDIR-7

Système de gestion documentaire DIR-7.01

Registres et index des documents administratifs et des archivesDIR-7.02

Microfilmage des documentsDIR-7.03

Entreposage et archivageDIR-7.04

Élimination des documents administratifsDIR-7.05

Fichiers de renseignements personnelsDIR-7.06

Registre des comm. de rens. personnels sans consentementDIR-7.07 Registre des demandes d'accès à l'informationDIR-7.08 Registre des demandes de comm. ou de rectificationDIR-7.09 Demandes d'acquisition de la documentationDIR-7.10

Vigie documentaireDIR-7.11

Gestion des risquesDIR-8

CodeTitre

6PageDe2820 octobre 2009

Héma-Québec

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ETIQUETAGE DES PRODUITSETI

Traçabilité des produitsETI-1

Registre des données régl. étiquetage produits sanguinsETI-1.01

Résultats autologuesETI-1.02

Plan de contingenceETI-2

Projets étiquetageETI-3

CodeTitre

7PageDe2820 octobre 2009

Héma-Québec

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GESTION DE L'EXPLOITATIONEXP

Études d'impactEXP-1

Analyses de l'exploitationEXP-2

Analyses de rentabilitéEXP-2.01

Analyses d'efficacitéEXP-2.02

Analyses financièresEXP-2.03

Analyses sur les opérations, procédures et équipementsEXP-2.04

CodeTitre

8PageDe2820 octobre 2009

Héma-Québec

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GESTION DES RESSOURCES FINANCIÈRESFIN

BudgetFIN-1

Préparation et prévisions budgétairesFIN-1.01

Suivi budgétaire mensuelFIN-1.02

Heures salaires accumulées (HSA)FIN-1.03

ComptabilitéFIN-2

Livres de comptabilité - annuelFIN-2.01

Écritures de journalFIN-2.01.01

Livres de comptabilité mensuelsFIN-2.01.02

Comptes à payer (Dossiers des fournisseurs)FIN-2.02

Factures clients (numérique)FIN-2.03

Rapports de transaction SIPSFIN-2.04

Documents bancairesFIN-2.05

Chèques compensésFIN-2.05.01

Relevés, états de banqueFIN-2.05.02

PlacementsFIN-2.06

Demandes en immobilisationFIN-2.07

Projets en immobilisationFIN-2.08

États financiers et vérificationFIN-3

États financiers trimestrielsFIN-3.01

États financiers annuelsFIN-3.02

TaxationFIN-4

TPS/TVQFIN-4.01

CodeTitre

9PageDe2820 octobre 2009

Héma-Québec

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GESTION DES RESSOURCES HUMAINESHUM

Dotation du personnelHUM-1

Curriculum vitaeHUM-1.01

Affichage interneHUM-1.02

Recrutement externeHUM-1.03

Cahiers des postesHUM-1.04

Tests - Entrevues de sélectionHUM-1.05

Programme d'accueil des nouveaux employésHUM-1.06

Documentation de soutien à la dotationHUM-1.07

Gestion des postesHUM-1.08

Dotation d'un posteHUM-1.09

Accès à l'égalité en emploiHUM-1.10

Dossiers des employésHUM-2

Dossiers du personnelHUM-2.01

Dossiers des employés / Avantages sociauxHUM-2.02

CongésHUM-2.03

Dossiers de paieHUM-2.04

Plaintes des employésHUM-2.05

RémunérationHUM-3

Échelle salarialeHUM-3.01

Évaluation de l'emploiHUM-3.02

Révision salariale annuelleHUM-3.03

Modification salarialeHUM-3.04

Conditions de travailHUM-3.05

Équité salarialeHUM-3.06

Projets rémunérationHUM-3.07

Campagnes de souscriptionHUM-3.08

Avantages sociauxHUM-4

Administration - Assurances collectivesHUM-4.01

Contrat (Assurances collectives)HUM-4.01.01

Facturation (Assurances collectives)HUM-4.01.02

Administration - Régime de retraiteHUM-4.02

Texte (Régime de retraite)HUM-4.02.01

Remises (Régime de retraite)HUM-4.02.02

Caisse de retraiteHUM-4.02.03

Développement (Avantages sociaux)HUM-4.03

Assurances collectivesHUM-4.03.01

Régime de retraiteHUM-4.03.02

Projets avantages sociauxHUM-4.04

PaieHUM-5

Rapports de production par périodeHUM-5.01

Fiches de présenceHUM-5.01.01

Corrections de paie multiplesHUM-5.01.02

Fichiers horairesHUM-5.01.03

RétroHUM-5.01.04

Contrôle de paieHUM-5.01.05

Rapports de paieHUM-5.02

Demandes de congéHUM-5.02.01

CodeTitre

10PageDe2820 octobre 2009

Héma-Québec

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Périodique (Paie)HUM-5.02.02

Mensuel (Paie)HUM-5.02.03

Fin d'année (Paie)HUM-5.03

T4 et Relevé 1 (sommaire)HUM-5.03.01

Déductions à la sourceHUM-5.03.02

Remises diverses (déduction)HUM-5.04

Pensions alimentairesHUM-5.04.01

SyndicatsHUM-5.04.02

Autres remisesHUM-5.04.03

Projets paieHUM-5.05

Formation et développement (non réglementaire)HUM-6

CoursHUM-6.01

BureautiqueHUM-6.01.01

GestionHUM-6.01.02

Autres coursHUM-6.01.03

Développement de la main d'oeuvre (1%)HUM-6.02

DonnéesHUM-6.02.01

RapportsHUM-6.02.02

Dossiers générauxHUM-6.02.03

Outils de formationHUM-6.03

Documentation de soutien à la formationHUM-6.04 Programmes et dossiers de développement organisationnelHUM-6.05 Reconnaissance des années de serviceHUM-6.05.01

Évaluation du rendementHUM-6.05.02

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