CONTRAT D’APPRENTISSAGE : LE GUIDE
Le contrat d’apprenti ssage s’étend nécessairement sur toute la durée de la formati on et il comprend les temps d’examen Le calendrier est défi ni en début d’année et se doit d’être respecté par toutes les parti es Les dates du contrat d’apprenti ssage : – Date de début : au plus tôt, 3 mois avant le jour de la rentrée
L’apprentissage - Fonction publique
Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail de droit privé, soumis aux dispositions du code du travail Sa durée varie de six mois à trois ans La conclusion de ce contrat implique pour l’employeur de s’engager, outre le versement d’un salaire, à assurer à un apprenti une formation professionnelle méthodique et
Guide d’apprentissage
Le contrat d'apprentissage "mode d'emploi" Qu’est-ce qu’un contrat d’apprentissage ? Un contrat de travail particulier à durée déter-minée ou indéterminée, destiné à préparer un diplôme, et alternant formation en entreprise et en centre de formation d’apprentis Quels jeunes sont concernés ?
Le guide de l’apprentissage - VDCH
14 Le contrat d’apprentissage 15 Le contrat de formation 16 Les clauses du contrat 16 Le temps d’essai 16 La durée du contrat 16 L’horaire de travail 17 Les vacances annuelles 18 La rémunération et la perte de gain 19 Les frais professionnels 19 L’assurance-accidents 20 Le congé maternité 20 Les allocations familiales 20 Les
GUIDE ALTERNANCE : APPRENTISSAGE OU PROFESSIONNALISATION
Le tableau ci-après présente, de manière synthétique, les dispositions légales applicables aux contrats d'apprentissage et de professionnalisation conclus depuis le 1 er janvier 2019 f Pour une information détaillée sur chacun des contrats, téléchargez les fiches pratiques « Contrat d’apprentissage »* et « Contrat
Guide pratique - LAPPRENTI : Portail de lapprentissage et
un contrat d’apprentissage Il intègre également des fiches pratiques qui vous guideront par exemple dans le choix et l’accompagnement du maître d’apprentissage, dans le suivi du parcours de formation de l’apprenti, ou bien pour l’embauche d’un jeune handicapé en apprentissage
Guide - Accueil
signer un contrat d’apprentissage ? Le contrat d’apprentissage peut être signé au plus tôt 3 mois avant et au plus tard 3 mois après le début de la formation Majoritairement, les cours en CFA débutent en septembre Le nombre de places par formation est limité, les centres de formation peuvent vous renseigner sur le nombre de
MAJORATION DU NIVEAU DE PRISE EN CHARGE DES CONTRATS D
Signe un contrat d’apprentissage ; Est en âge d’accéder à l’apprentissage : 16 ans ou 15 ans et 1 jour si le jeune a rempli son obligation scolaire, c’est-à-dire achevé le premier cycle de l’enseignement secondaire, soit terminé sa 3ème)
[PDF] Le référentiel de compétences des enseignants au BO du 25 juillet 2013
[PDF] Liste des diplômes de l URCA
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[PDF] SAGE-FEMME HOMMES «OSEZ LE METIER DE» Entretien avec Pierre, Sage-Femme à Martigues. Pierre
[PDF] CONVENTION DE GESTION ET DE RÉUSSITE ÉDUCATIVE
[PDF] Le devenir des diplômés en 2014 de formations paramédicales et de sage-femme. Résultats de l enquête à 12 mois Novembre 2015