Grille de rémunération des apprentis Services du bâtiment
28 déc. 2017 SALAIRE DES APPRENTIS PREPARANT UN DIPLÔME NIVEAU V – IV - ... au JO 29/04/2017) s'élève à 1.571.00 € (cf. grille des salaires de l'ouvrier.
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SALAIRE DES APPRENTIS PREPARANT UN DIPLÔME NIVEAU V – IV 1 -(Avenant n°34 du 5/12/2017 étendu à toutes les entreprises du bâtiment non adhérentes).
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2 sept. 2017 septembre 2017 N° 057 ... En 2014 le salaire net moyen mensuel annualisé d'un apprenti embauché dans le secteur privé est de 869 euros par.
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VOTRE GUIDE PRATIQUE DES ENTREPRISES DU BTP
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Article 44 : Salaire des apprentis La première grille de salaire définie en annexe sera applicable à partir du 1er janvier 2000. Article 3 : Révision.
Salaires_contrats conclus à compter du 01-01-19_
*Accord du 12 avril 2017 relatif à la formation professionnelle (article 8.A 4.) 38. Page 39. SALAIRE DES APPRENTIS. Les
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Grille de rémunération des apprentis Date de mise à jour : 09/01/2017 ... SALAIRE DES APPRENTIS PREPARANT UN DIPLÔME NIVEAU V – IV -.
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Quel est le salaire d'un apprenti dans le BTP ?
Le salaire d'un apprenti du BTP est basé sur un pourcentage du montant du SMIC en vigueur, soit 1 747,24 € brut mensuel à compter du 1er mai 2023. Cette règle ne s'applique pas si les accords collectifs applicables dans l'entreprise prévoient une rémunération supérieure au SMIC.Quel est le salaire d'un apprenti de 17 ans ?
Pour les apprentis mineurs âgés de 15 à 17 ans, les rémunérations minimales brutes applicables à compter du 1erjanvier 2023 sont les suivantes : 461,52 euros pendant la 1ere année, 666,62 euros pendant la 2eme année et 940,10 euros pendant la 3eme année.Quelle est la classification d'un apprenti ?
En conséquence, les contrats d'alternance sont positionnés au niveau I de la grille de classification. Toute formation en alternance étant par définition qualifiante, le niveau de classification d'un salarié embauché à l'issue d'un contrat d'alternance effectué dans l'entreprise sera au minimum le niveau II.- La rémunération est également progressive selon l'année d'exécution du contrat. Par exemple, pour un alternant de moins de 18 ans en première année de contrat d'apprentissage, le salaire s'élève à 27 % du SMIC, alors qu'il est de 39% pour la deuxième année et 55% pour la troisième année.
