« Compétitivité Régionale et Emploi » pour la période 2007/2013, le présent appel à projets porte sur l’axe d’intervention 1 « contribuer à l’adaptation des travailleurs et des entreprises aux mutations économiques », mesure 11 « Anticiper et gérer les
Anticiper et accompagner les mutations économiques pour favoriser l’adaptation des travailleurs, la compétitivité des entreprises et l’emploi Date de lancement de l’appel à projets : 16 / 01 / 2018 Echéance : 31/12/2020 Date limite de dépôt des candidatures : 28 / 02 30 / 04 30 / 06 30 / 09 30 / 11
Anticiper et accompagner les mutations économiques pour favoriser l’adaptation des travailleurs, la compétitivité des entreprises et l’emploi Date de lancement de l’appel à projets : 16/01/2018 Date limite de dépôt des dossiers : 30/05/2021 Date de fin de réalisation des opérations : 31/12/2021 L’appel à projet est permanent
AXE 9 : Développer l’adaptation au changement des travailleurs, des entreprises et des entrepreneurs OBJECTIF SPECIFIQUE 9 1 : Augmenter la qualification des entrepreneurs et créateurs en matière d’anticipation des mutations économiques et de gestion des ressources humaines à travers des démarches collectives
pluriannuels, de – 9,1 en 2010 et – 2,1 en 2011 Le programme devrait suivre une évolution à peine plus favorable en 2010 (– 5,8 ) avant de se stabiliser en 2011 (+ 1,2 ) Le relatif ménagement dont profiterait le programme Anticipation des mutations économiques et développement de l’emploi ne fait guère illusion
Cet appel à projet s’inscrit dans le cadre de l’objectif spécifique 1 de l’axe 2 du programme opérationnel qui vise à « améliorer la gestion de l’emploi et des compétences en appuyant les démarches d’anticipation et de
– Fiche pré-projet dédiée aux nouveaux porteurs Cet appel à projet comporte des annexes reprenant les différents principes et obligations liées à la gestion du FSE Ces annexes font parties intégrantes de l’appel à projets En présentant un dossier de demande de subvention FSE,
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Accompagner les branches et les filières dans la réussite
central du programme, le présent appel à projets, d’envergure nationale4 Cet appel à projet s’inscrit dans le cadre de l’objectif spécifique 1 de l’axe 2 du programme opérationnel qui vise à « améliorer la gestion de l’emploi et des compétences en appuyant les démarches d’anticipation et de gestion des mutations »
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RAPPORT - assemblee-nationalefr
pluriannuels, de – 9,1 en 2010 et – 2,1 en 2011 Le programme devrait suivre une évolution à peine plus favorable en 2010 (– 5,8 ) avant de se stabiliser en 2011 (+ 1,2 ) Le relatif ménagement dont profiterait le programme Anticipation des mutations économiques et développement de
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28/10/2016
– Fiche pré-projet dédiée aux nouveaux porteurs Cet appel à projet comporte des annexes reprenant les différents principes et obligations liées à la gestion du FSE Ces annexes font parties intégrantes de l’appel à projets En présentant un dossier de demande de subvention FSE, le porteur s’engage à respecter strictement les modalités de gestion du FSE détaillées dans les
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L’Union sociale pour l’habitat
publics de l’habitat; Entreprises sociales pour l’habitat; Sociétés coopératives d’HlmSociétés anonymes coopératives de Crédit immobilier (Sacicap) ; – et le réseau des associations régionales des organismes d’habitat social, qui constitue, mais à un niveau horizontal, une cinquième fédération Cette organisation correspond aux deux fonctions centrales de l’Union Cell
17 oct 2016 · Date de lancement de l'appel à projets : économiques, de renforcer les compétences et l'employabilité des Anticiper les mutations et sécuriser les parcours professionnels (axe 2) démarches d'anticipation et de gestion des mutations l'adaptation au changement des travailleurs, des entreprises et
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Anticiper et accompagner les mutations économiques pour favoriser L'appel à projet est permanent, la date d'échéance permet L'adaptation au changement des travailleurs, des entreprises et 74,7 de l'emploi salarié en 2010 méthodes leur permettant d'être acteurs dans l'anticipation et l'accompagnement des
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8 jui 2015 · AXE 9 : Développer l'adaptation au changement des travailleurs, des matière d 'anticipation des mutations économiques et de gestion des Le schéma régional de développement des entreprises, des emplois et de la formation en 2010 avait souhaité instaurer une démarche collective d'anticipation
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