[PDF] division horizontale du travail définition

Division horizontale : division du travail qui consiste à parcelliser des tâches en décomposant un travail complexe en une série de tâches simples. Division verticale : division du travail qui repose sur une séparation des tâches de conception et d'exécution.
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  • Quelle est la différence entre la division horizontale et la division verticale du travail ?

    L'organisation du travail doit adopter une division du travail horizontale, c'est-à-dire une fragmentation maximale des tâches au sein de l'atelier entre les différents postes ; et une division verticale reposant sur une séparation complète de la conception technique du produit par les ingénieurs et de son exécution 25 jui. 2021

  • Pourquoi la division horizontale du travail ?

    La division horizontale consiste à organiser le travail des ouvriers en application du deuxième principe de l'OST : la parcellisation des tâches.
    Le travail de l'ouvrier est découpé en tâches élémentaires, simples, répétitives et cadencées.

  • C'est quoi la spécialisation horizontale ?

    La spécialisation horizontale, principale forme de division du travail, est le découpage des tâches d'un processus de fabrication en différentes activités selon l'ordre séquentiel de leur réalisation.
    Elle a pour conséquence d'améliorer la productivité.

  • C'est quoi la spécialisation horizontale ?

    La division du travail renvoie à plusieurs notions distinctes mais complémentaires : la division sociale du travail, la division sexuelle, la division technique du travail et la division internationale du travail.

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VOCABULAIRE ET NOTIONS DOSSIER 5 Division du travail

Division horizontale : division du travail qui consiste à parcelliser des tâches en décomposant un travail complexe en une série de tâches simples.



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