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foncier souvent difficile d'accès car l'Île de La Réunion est toute de de villes durables et désirables comme Beauséjour CBo Territoria a encore dans.
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Communiqué de presse Sainte-Marie le 14 décembre 2018
https://www.cboterritoria.com/sites/default/files/upload/finance/communiques/cp_nomination_beausejour_vdefdef.pdf
Vivre et vous épanouir
Reproduire Beauséjour à La Réunion est peu probable même si l'expérience unique acquise par notre Construite sur des terres agricoles d'anciens champs.
Livret accueil
10 ????. 2018 ?. L'ensemble du personnel de Beauséjour met à votre disposition toutes ses ... Notre établissement participe aux réunions du CSTH (Comité de ...
ARQUES (62) VERSION FINALE
d'Arques – Malhôve et Beauséjour – ALFA Environnement Avril 2012 Les étangs de Malhôve et de Beauséjour sont d'anciennes ballastières qui ont cessé ...
Réf BM 1398.3
1CENTRE DE GÉRIATRIE BEAUSÉJOUR
1, avenue du 15ème corps - BP 10040
83418 HYÈRES CÉDEX
Téléphone : 04 94 00 00 00
Fax : 04 94 00 00 01
Email : beausejour@cos-asso.org
Site : beausejour.cos-asso.org
ÉtaNOLVVHPHQP GH O̵MVVRŃLMPLRQ FHQPUH G̵2ULHQPMPLRQ 6RŃLMOH F26 Siège Social : 88-90 Boulevard de Sébastopol, 75003 PARISTél : 01 42 60 13 22 ̰ Fax : 01 49 27 06 97
des patients et résidentsIH95(7 G̵$FF8(HI
v3.10 avril 2018, annule et remplace la version 3.9 de janv 2018)Réf BM 1398.3
2 v3.10 avril 2018, annule et remplace la version 3.9 de janv 2018)Réf BM 1398.3
3Sommaire
Mot de bienvenue ....................................................................................................................... 4
1. Missions, valeurs et engagements du Centre de Gériatrie Beauséjour ................................... 5
2. I̵OLVPRLUH GH %HMXV"ÓRXU ...................................................................................................... 6
3. PréVHQPMPLRQ GH O̵"PMNOLVVHPHQP .......................................................................................... 7
3.1. Situation géographique ....................................................................................................... 7
3.2. 3OMQ GH PMVVH GH O̵"PMNOLVVHPHQP....................................................................................... 7
3.3. 6PMPXP GH O̵"PMNOLVVHPHQP ..................................................................................................... 8
4. Organisation des soins et ressources matérielles .............................................................. 10
4.1. I̵"TXLSH TXL YRXV MŃŃXHLOOH ............................................................................................... 10
4.2. Les équipements disponibles ............................................................................................ 11
5. Informations générales, les services à votre disposition ..................................................... 12
6. Vos droits et devoirs en pratique ....................................................................................... 16
6.1. Accès au dossier médical .................................................................................................. 16
6.2. Directives anticipées ......................................................................................................... 19
6.3. La personne de confiance ................................................................................................. 21
6.4. I̵LQVPUXŃPLRQ GHV SOMLQPHV RX U"ŃOMPMPLRQV HQ "PMNOLVVHPHQP GH VMQP" .......................... 22
6.5. Qualité et sécurité des soins ............................................................................................. 25
7. Les unités de prises en charge .......................................................................................... 28
7.1. (PMNOLVVHPHQP G̵+"NHUJHPHQP SRXU 3HUVRQQHV "J"HV G"SHQGMQPHV - E.H.P.A.D .......... 28
7.3. Unité de Soins de Longue Durée (USLD) ........................................................................... 30
7.4. 8QLP" G̵+"NHUJHPHQP 5HQIRUŃ"e - UHR ............................................................................ 31
7.5. Secteur de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) ........................................................ 32
7.6. Lits Identifiés en Soins Palliatifs - LISP ............................................................................ 33
8. Annexes ............................................................................................................................ 35
Annexe 1 - Charte de la personne hospitalisée ............................................................................ 36
Annexe 2 - Charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante en situation dehandicap ou de dépendance ......................................................................................................... 37
Annexe 3 - FOMUPH GHV 6RLQV 3MOOLMPLIV HP GH O̵$ŃŃRPSMJQHPHQP ................................................ 38
Annexe 4 - Charte des Droits et Libertés de la personne accueillie ............................................. 39
Annexe 5 - Charte de la bientraitance ........................................................................................... 41
Annexe 6 - Fiche d̵LQIRUPMPLRQ VXU OM FRPPLVVLRQ GHV Usagers (CDU) ..................................... 42
Annexe 7 - )LŃOH G̵LQIRUPMPLRQ VXU OH FRQVHLO GH OM 9LH 6RŃLMOH F96 ........................................ 47
Annexe 8 - Liste des personnes qualifiées dans le secteur médico-social ................................. 48
Annexe 9 - GRQ G̵RUJMQHV : qui peut donner ? .............................................................................. 51
Annexe 10 - Liste et coordonnées des associations de bénévoles ............................................. 52
Annexe 11 - Liste et coordonnées des ministres du culte ........................................................... 53
Annexe 12 ̰ FRQPUMP G̵HQJMJHPHQP ŃRQPUH OM GRXOHXU ................................................................ 54
Annexe 13 ̰ Programme annuel de Lutte contre les infections associées aux soins ................ 56
Annexe 14 ̰ Fiche tarifaire ........................................................................................................... 57
Annexe 15 ̰ Indicateurs Qualité ................................................................................................... 58
v3.10 avril 2018, annule et remplace la version 3.9 de janv 2018)Réf BM 1398.3
4Mot de bienvenue
Vous allez entrer dans notre établissement, ce livret est destiné à faciliter votre séjour,
YRXV UHQVHLJQHU VXU OHV GLII"UHQPV VHUYLŃHV IRUPMOLP"V ¢ MŃŃRPSOLU ¢ O̵HQPU"H HP ¢ OM VRUPLH
I̵HQVHPNOH GX SHUVRQQHO GH %HMXV"ÓRXU PHP ¢ YRPUH GLVSRVLPLRQ PRXPHV VHV ŃRPS"PHQŃHVMILQ TXH YRPUH V"ÓRXU VRLP MJU"MNOHB HO YRXV MSSRUPHUM O̵MLGH HP OH U"ŃRQIRUP GRQP YRXV
pouvez avoir besoin. Nous serons attentifs à vos suggestions pour améliorer encore notre organisation et la qualité de votre séjour.Le Directeur,
M. Cédric BOUTONNET
Le Médecin Chef,
Dr Carol SZEKELY
Beauséjour
(Façade v3.10 avril 2018, annule et remplace la version 3.9 de janv 2018)Réf BM 1398.3
51. Missions, valeurs et engagements du
Centre de Gériatrie Beauséjour
Nos valeurs reposent sur les principes suivants :
IH UHVSHŃP GH O̵XVMJHU GMQV VRQ LQPLPLP" VM GLJQLP" VM OLNHUP"La promotion de son autonomie
La reconnaissance de ses capacités
Sa participation aux prises de décisions
La participation de sa famille et de ses proches
Une approche globale de sa personne
Une qualité de vie optimale
IH FHQPUH GH *"ULMPULH %($86(-285 V̵HQJMJH MXSUªV GHV XVMJHUV ¢ : Offrir des services de qualité qui tiennent cRPSPH GH O̵HQVHPNOH GHV NHVRLQV GH OM personne Promouvoir les droits et libertés des personnes âgées HPSOLTXHU OH FRPLP" G̵Établissement dans les prises de décisions importantes deO̵HQVPLPXPLRQ
Maintenir un haut niveau de compétence au sein du personnel Établir XQ SOMQ G̵LQPHUYHQPLRQ SHUVRQQMOLV" HP ¢ HQ MVVXUHU OH VXLYL Assurer des services bénévoles de qualité Orienter les usagers vers une ressource résidentielle appropriée qui répond à leurs besoinsBeauséjour Bâtiment Bas
v3.10 avril 2018, annule et remplace la version 3.9 de janv 2018)Réf BM 1398.3
62. I̵OLVPRLUH GH %HMXV"ÓRXU
Beauséjour, un centre créé par Alexandre GLASBERGBâti en 1880, Beauséjour fut un
hôtel recherché et renommé lors de la période anglaise où de nombreuses personnalités y résidèrent. (Q 1ED0 O̵$NN" *I$6%(5* IRQGMPHXU GX fonds du Haut-Commissariat des Nations destiné à héberger les russes fuyant la révolution et les espagnols.Toutefois, au fil des ans, cette vocation
V̵HVPRPSM HP %HMXV"ÓRXU MŃŃXHLOOLP OHV personnes âgées, ce qui entraîna sa UHVPUXŃPXUMPLRQ HQ ŃHQPUH G̵MLGH GH J"ULMPULHB IH non lucratif en assure la gestion. Le Centre de Gériatrie Beauséjour est un "PMNOLVVHPHQP GH VMQP" SULY" G̵LQP"U¬P ŃROOHŃPLI (ESPIC).I̵MNN" *I$6%(5*
Beauséjour au 19ème siècle
v3.10 avril 2018, annule et remplace la version 3.9 de janv 2018)Réf BM 1398.3
73. Présentation GH O̵"PMNOLVVHPHQP
FU"" HQ 1ED0 SMU O̵$NN" *I$6%(5* IRQGMPHXU GX FHQPUH G̵2ULHQPMPLRQ 6RŃLMOH F26 OHORFDX[TXLV5HVWDFKHYquotesdbs_dbs26.pdfusesText_32
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