[PDF] Akademiker/in für den Bereich Betrugsbekämpfung Steuer und Zoll

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Ausschreibungstitel

Steuer und Zoll (I/9) im BMF

Einleitung

85, in der derzeit

geltenden Fassung, wird die Position einer Referentin/eines Referenten i m Bereich der Abteilung I/9 inanzen ausgeschrieben. eigenverantwortlich und sind international orientiert? Verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse d es Steuerrechts (besonders Umsatzsteuerrecht) oder haben sogar schon fundierte Berufserfahrung in diesem Bereich? Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams! Unterstützen Sie uns bei d er Verhinderung und Aufdeckung von organisierter Steuerhinterziehung und Zollbetrug. Sie hel fen damit, das Abgabenaufkommen zu sichern, die Wettbewerbsverzerrungen zu beseitigen u nd die In einer modernen und motivierten Abteilung, die international vernetzt denkt und arbeitet, erwarten Sie spannende Arbeitsbereiche - beispielsweise die Entwicklung von St rategien zur effektiven und ge Zusammenarbeit und

Ausland sowie mit

internationalen Gremien. Wenn Sie Wert auf einen abwechslungsreichen, herausfordernden und intern ational angehauchten Beruf mit Work-Life-Balance legen, dann sind Sie bei uns richtig. Wir fr euen uns auf Ihre Bewerbung!

Wertigkeit/Einstufung:v1

Dienststelle:Bundesministerium f. Finanzen-Zentralltg

Dienstort:Wien

Vertragsart:Unbefristet

Befristung:

Ende der Bewerbungsfrist:01.04.2022

Monatsentgelt/bezug mindestens:€ 2.907,20

Referenzcode:BMF-22-0568

Stelle im BMF für strategische

Abteilung als

nd Zollbereich. Der Aufgabenbereich des Arbeitsplatzes umfasst insbesondere: • Erkennen und analysieren von Betrugsszenarien im Steuer- und Zoll bereich, einschließlich strategischer Risikobewertung und Planung • Teilnahme an internationalen Arbeitsgruppen (EU) t nationalen und EU-Vorschriften onteneinschaugesetz) • Laufende Erledigungen von Anfragen, Stellungnahmen, Ministerinfor mationen • Erarbeitung von Unterlagen sowie Mitwirkung bei Schulungen und Pr Als einer der attraktivsten Dienstgeber des Bundes bieten wir: • Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet an ze ntraler Stelle des politischen

Lebens in Österreich

• Angenehmes Arbeitsklima • Moderne IT-Ausstattung • Gleitzeit • Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Erfordernisse

3 des Vertragsbedienstetengesetzes

Arbeitsmarkt

im Falle der festgestellten

Tauglichkeit) absolviert haben.

Anforderungsdimensionen

Ausbildung/Berufserfahrung

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Wirtschafts- bzw. Rechtswissenschaften, jedenfalls Magister- oder Master- Abschluss im Steuerrecht von

Vorteil

• Praktische Erfahrung in EU-Institutionen oder internationalen Gre mien von Vorteil orteil

Fach- und Managementwissen

• Sehr gute Kenntnisse des Steuerrechts (besonders Umsatzsteuerrec ht) • Gute Kenntnisse der Systematik des EU-Rechts • Erfahrung mit Verfahrensrecht (BAO, AVG, VStG) • Verhandlungssicheres Englisch, weitere Sprachen von Vorteil • Sehr gute EDV-Kenntnisse d Eigenverantwortlichkeit bei der Durchführung der übertragenen Aufg aben higkeit zur umfassenden

Behandlung von Rechtsfragen

• Sach- und problembezogener zielorientierter Arbeitsstil klare

Kommunikation

komplexe • Überzeugungs- und Umsetzungskraft • Eigeninitiative • Soziale Kompetenz • Dienstreisebereitschaft

Gleichbehandlungsklausel

daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung ein. Nach § 11b bzw. § 11c des Bundes-Gleichbehandlungsg esetzes werden unter den dort angeführten Voraussetzungen Bewerberinnen, die gleich geeignet s ind wie der bestgeeignete Bewerber, bei der Aufnahme in den Bundesdienst bzw. bei der Betrauung mi t der Funktion bevorzugt.

Bewerbungsunterlagen, Verfahren und Sonstiges

Vertragsbediensteten des Entlohnungsschemas v durch die Entlohnungsgrupp e und in ihr durch die nstufung bis zum Abschluss der

Entlohnungsgruppe.

Vertragsbediensteten der Entlohnungsgruppe v1, abweichend vom § 71 Ab s. 1 Vertragsbedienstetengesetz, nach § 72 Vertragsbedienstetengesetz und iften durch anrechenbare Vordienstzeiten sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene

Entlohnungsbestandteile.

ungsgesetzes

Ihre Bewerbung sollte umfassen:

• einen Lebenslauf • die wesentlichen Personaldokumente • den Nachweis der in der Ausschreibung genannten Erfordernisse ftige Bewerbung inkl. ausführlicher Darlegung, welche der geforderten Qualifikationen Sie m itbringen und warum gerade Sie sich als geeignet erachten (Motivationsschreiben) ausschließlic h über das Online-System der

Kontaktinformation

Abteilung I/2 des Bundesministeriums für Finanzenquotesdbs_dbs26.pdfusesText_32

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