[PDF] FICHE DE POSTE Intitulé du poste : Chargé(e) de mission





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Formation en droit de la commande publique. Expérience souhaitée : Expérience sur un poste de complexité équivalente appréciée. FINALITES DE L'ENTITE.



Instructrice - instructeur gestionnaire de marchés publics

Gère les procédures de marchés publics en liaison avec les services compétents. Autres appellations. Chargée de la commande publique / Chargé de la commande 



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Intitulé du poste : Chargé(e) de mission – commandes publiques. Filière : Administrative. Cadre d'emplois : des adjoints administratifs territoriaux et/ou 



Fiche de poste

4 déc. 2020 Le service est composé de 5 agents titulaires encadrés par le responsable du service Commande publique. Champ relationnel. Relations régulières ...

CARCT - 2 Avenue Ernest COUVRECELLE 02400 ETAMPES SUR MARNE

Tel : 03.23.69.75.41

FICHE DE POSTE

Intitulé du poste : Chargé(e) de mission commandes publiques

Filière : Administrative

mplois : des adjoints administratifs territoriaux et/ou rédacteurs territoriaux

Service : Direction des Ressources

Temps de travail hebdomadaire : 35 h

Date prévu de recrutement : dès que possible

Type de recrutement : Fonctionnaire/Contractuel

Le chargé(e) de mission - marchés publics conseille les différents services sur les procédures de commande publique à privilégier

et vérifie au plan réglementaire et administratif les procédures et les pièces.

Les enjeux et les

missions - examen des devis et des cahiers des charges en partenariat avec le service prescripteur ;

- rédaction et validation des pièces administratives des marchés à l'aide du logiciel dédié ;

- rédaction et diffusion des avis d'appel public à concurrence selon la procédure adoptée ;

- participation à l'optimisation des achats (négociation, plan d'actions achats, sourcing achats...) ;

- participation à la rédaction des guides de procédures visant à la sécurisation des processus ;

- contrôle des rapports d'analyse des offres ; - organisation et tenue des commissions internes des marchés ; - constitution des dossiers pour le contrôleur budgétaire de l'établissement ; - notification des marchés ; - gestion des avenants ; - archivage périodique. Il peut être sollicité pour concourir aux activités budgétaires du service.

Par ailleurs, il peut être mobilisé à titre de renfort ponctuel (pic d'activité, absences...) dans le cadre de

l'activité des autres services du pôle ressources, en particulier le service financier en charge de la

liquidation des factures. A ce titre, il peut être amené acquérir et maintenir les compétences nécessaires.

Ces activités s'inscrivent dans l'organisation et le fonctionnement actuel du service. Elles sont ainsi

susceptibles de faire l'objet d'une évolution ultérieure ou d'un ajustement.

Le profil du candidat

- Connaissances de la réglementation des marchés publics et de la comptabilité publique souhaitées ;

- Compétences d'acheteur public appréciées, notamment dans la démarche de plan d'actions achats ;

- Capacités d'organisation, de rigueur et de méthode requises ; - Qualités relationnelles et sens du travail en équipe requises ; - Maîtrise de l'outil informatique souhaitée (Excel, Word, légi-marchés, X-Marchés).quotesdbs_dbs1.pdfusesText_1
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