Les droits et devoirs des chefs détablissement
d'intervention du chef d'établissement. 1re partie Seule la victime peut déposer plainte ... En principe le dépôt de plainte s'effectue dans un.
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votre chef d'établissement de votre inspecteur référent
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18 août 2006 démarche de dépôt de plainte. Remarque : le chef d'établissement ne peut se substituer à la victime pour porter plainte mais peut signaler ...
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6 fév 2015 · Dossier : le métier de chef d'établissement remarque aussi une tendance accélérée des parents d'élèves à porter plainte contre l'école
Comment porter plainte contre un chef d'établissement ?
Vous devez d'abord adresser une réclamation auprès du service ou de l'établissement concerné avant de faire appel au médiateur. En l'absence de réponse satisfaisante, vous pouvez saisir le médiateur.Quels sont les motifs de plainte ?
Voici les principaux motifs de plainte regroupés en sept catégories.
1NÉGLIGENCE. 2DÉFAUT D'EXPLIQUER, D'INFORMER ET DE CONSEILLER. 3EXÉCUTION DÉFICIENTE DU MANDAT. 4ATTITUDE (MANQUE DE MODÉRATION ET D'OBJECTIVITÉ) 5RENSEIGNEMENTS PERSONNELS. 6INTÉRÊTS PERSONNELS. 7FAUX DOCUMENTS, FAUSSES REPRÉSENTATIONS.Comment écrire une lettre de plainte ?
Il faut envoyer une lettre sur papier libre au tribunal judiciaire du lieu de l'infraction ou du domicile de l'auteur de l'infraction. La lettre doit préciser les éléments suivants : Votre état civil et vos coordonnées complètes (adresse et numéro de téléphone) Récit détaillé des faits, date et lieu de l'infraction.Par courrier
1Votre état civil et vos coordonnées complètes (adresse et numéro de téléphone)2Récit détaillé des faits, date et lieu de l'infraction.3Nom de l'auteur supposé si vous le connaissez (sinon, la plainte sera déposée contre X)4Noms et adresses des éventuels témoins de l'infraction.
Violence
Conduites à tenir en cas d'infractions
en milieu scolaireDirection générale de l'enseignement
scolaire www.eduscol.education.frJuillet 2006
Délégation à la communication
MENESR - 25 000 exemplaires
thème titre du documentéditeur
accès internet date de parution conception/réalisation impressionConduitesà tenir
en cas d' infractions en milieu scolaireMémento couvmemento.qxd 18/08/06 15:06 Page 1Avant propos
La lutte contre la violence en milieu scolaire constitue un enjeu prioritaire pour lÕensemble desimportant dans la communautŽ Žducative, mettent en pŽril la rŽussite scolaire, lÕŽgalitŽ des
chances, et plus largement les valeurs mme de notre sociŽtŽ.lÕIntŽrieur, unissent leurs efforts, chacun dans le champ de ses compŽtences, pour prŽvenir la
montŽe de la violence en milieu scolaire, en se dotant dÕun programme gouvernemental auxactions cohŽrentes et complŽmentaires. Celles-ci sont dŽveloppŽes dans une circulaire inter-
ministŽrielle relative ˆ ÒLa prŽvention et la lutte contre la violence en milieu scolaireÓ, diffusŽe
dÕinsŽcuritŽ dans les Žtablissements scolaires et ˆ leurs abords.Cette circulaire est accompagnŽe dÕune sŽrie de documents destinŽs ˆ aider les Žquipes
Žducatives dans leur mission :
- la prŽsente brochure, intitulŽe : Conduites ˆ tenir en cas dÕinfractions en milieu scolaire,
direction. Elle traite de onze types dÕinfractions qui peuvent se produire dans un Žtablissement
et prŽcise, pour chacune dÕelles, les qualifications pŽnales ainsi que les procŽdures ˆ suivre
et les conduites ˆ tenir ; et propose quelques conseils, dÕune part dans le cas o ils seraient eux-mmes victimes deviolences, dÕautre part, dans ceux o ils seraient tŽmoins ou confidents de tels actes. Cette
nouvelles technologies : les blogs et lÕusage du tŽlŽphone mobile ˆ des fins contraires aux
droits et ˆ la dignitŽ des personnes ;- enfin, un document : Faits ou situations dÕinsŽcuritŽ dans les Žtablissements scolaires.
Questions/RŽponses, complŽtŽ par un Glossaire des termes juridiques utilesest mis en ligne sur le site www .eduscol.education.fr, rubrique violence.Sommaire
page 3 1 - Menaces page 3 1.1 Menaces dÕatteinte aux personnes page 5 1.2 Menaces dÕatteinte aux biens page 6 2 - Violences verbales page 6 2.1 Outrage page 8 3 - Violences physiques page 13 4 - Violences sexuelles ou une autre agression sexuelle par un ascendant ou une personne ayant autoritŽ (ou plusieurs) extŽrieur(s) ˆ lÕŽtablissement page 15 5 - Racket ˆ lÕintŽrieur ou aux abords de lÕŽtablissement page 16 6 - Bizutage page 17 7 - Armes ou objets dangereux page 18 8 - Vol ou tentative de vol page 18 8.1 Sans circonstance aggravante page 18 8.2 Avec circonstances aggravantes page 19 8.3 Vol avec arme page 20 9 - DŽgradations page 20 9.2 DŽgradation des locaux ou des biens appartenant ˆ des personnes publiques ou chargŽes dÕune mission de service public page 22 9.3 Graffitis (tags) page 22 9.4 Incendie ou tentative dÕincendie page 23 10 - Intrusions page 24 11 - StupŽfiants page 24 11.1Consommation de stupŽfiants dans lÕŽtablissement (sans notion de trafic) page 24 11.2Trafic ou soupons de trafic dans ou aux abords de lÕŽtablissementLes actes recensŽs dans ce MŽmento, constitutifs dÕinfractions pŽnales, doivent systŽmatiquementfaire lÕobjet :- dÕune communication ˆ la hiŽrarchie- dÕune saisie dans le logiciel Signa
1.1. Menaces dÕatteinte aux personnes
1.1.1 Menaces rŽitŽrŽes ou matŽrialisŽes
(par un Žcrit, une image ou tout autre objet)Article 222-17 du Code pŽnalLa menace de commettre un crime ou un
dŽlit contre les personnes dont la tentative est punissable, est punie de six mois dÕemprisonnement et de 7 500 euros dÕamende lorsquÕelle est soit rŽitŽrŽe, soit matŽrialisŽe par un Žcrit, une image ou tout autre objet.La peine est portŽe ˆ trois ans
dÕemprisonnement et ˆ 45 000 euros dÕamende sÕil sÕagit dÕune menace de mort. >Dans tous les cas, signaler aux services de police ou de gendarmerie.1. Concernant la victime
> Alerter les parents de la victime et informer celle-ci de ses droits.Si nŽcessaire, les aider dans leur
dŽmarche de dŽp™t de plainte.Remarque :le chef dÕŽtablissement ne
peut se substituer ˆ la victime pour porter plainte, mais peut signaler les faits aux services dÕenqute ou au procureur de la RŽpublique. Ce signalement correspond aux cas de dŽnonciationŽnoncŽs par lÕarticle 40 du Code de
procŽdure pŽnale.1-2 Si la victime est un personnel
> Si elle souhaite porter plainte, lÕaccompagner dans sa dŽmarche. > Prendre les mesures appropriŽes et le traiter sans retard. de la classe sur le respect dÕautrui. > Renforcer les actions de prŽvention et dÕŽducation ˆ la citoyennetŽ.2- Concernant lÕauteur
un risque immŽdiat de renouvellement des menaces ou de passage ˆ lÕacte. > Faire prendre conscience ˆ lÕauteur de la gravitŽ de son acte et lui rappeler la loi et les suites Žventuelles. > Alerter les parents, ˆ lÕexception des cas o une intervention de la police est requise. > Engager une procŽdure disciplinaire appropriŽe. 31. Menaces
Pour tre constitutives dÕun dŽlit, les menaces dÕatteinte aux personnes (par exemple, menaces de coups et blessures
ou de meurtreÉ) ou dÕatteinte aux biens (par exemple, menace de destruction grave) doivent tre :
- soit rŽitŽrŽes, cÕest-ˆ-dire formulŽes oralement au moins deux fois ;- soit matŽrialisŽespar un Žcrit ou tout autre support (par exemple, lÕexpŽdition par voie postale dÕun objet faisant une rŽfŽrence
directe ˆ la mort) ;- soit faites sous condition(par exemple, menace accompagnŽe dÕun ordre de remplir une condition de faire ou ne pas faire).
Situations Qualification pŽnale Conduite ˆ tenir Situations Qualification pŽnale Conduite ˆ tenir1.1.2 Menaces sous condition
1.1.3 Menaces dÕatteinte aux personnes
(rŽitŽrŽes ou matŽrialisŽes ou sous condition) en raison de lÕappartenance de la victime ˆ une nationÉ ou ˆ son orientation sexuelleArticle 222-18 du Code pŽnalLa menace, par quelque moyen que ce
soit, de commettre un crime ou un dŽlit contre les personnes, est punie de trois ans dÕemprisonnement et de 45 000 euros dÕamende, lorsquÕelle est faite avec lÕordre de remplir une condition.La peine est portŽe ˆ cinq ans
dÕemprisonnement et ˆ 75 000 euros dÕamende sÕil sÕagit dÕune menace de mort.Article 222-18.1 du Code pŽnal
LorsquÕelles sont commises ˆ raison
de lÕappartenance ou de la non appartenance, vraie ou supposŽe, de la victime ˆ une ethnie, une nation, une race ou une religion dŽterminŽe, les menaces prŽvues au premier alinŽa de lÕarticle 222-17 sont punies de deux ans dÕemprisonnement et de 30 000 euros dÕamende, celles prŽvues au second alinŽa de cet article et au premier alinŽa de lÕarticle 222-18 sont punies de cinq ans dÕemprisonnement et de 75 000 euros dÕamende, et celles prŽvues au second alinŽa de lÕarticle 222-18 sont punies de sept ans dÕemprisonnement et de100 000 euros dÕamende.
Les mmes peines sont encourues
lorsque ces menaces sont profŽrŽesˆ raison de lÕorientation sexuelle vraie
ou supposŽe de la victime.2-2 Si lÕauteur est un personnel >Faire relater au personnel concernŽ les faits prŽcis et analyser avec lui les causes et les circonstances de lÕincident.Prendre Žventuellement une mesure
conservatoire : application de lÕarticle 9 du dŽcret n¡ 85-924 du 30 aožt 1985 relatif aux EPLE. >Avertir lÕinspection dÕacadŽmie.Un rapport est transmis dÕurgence au
recteur avec Žventuellement une demande de suspension immŽdiate que seul le recteur peut prendre. LÕintŽressŽ sera convoquŽ. Si les faits sont avŽrŽs, une procŽdure disciplinaire pourra tre engagŽe. SÕil y a danger, le recteur pourra prendre des mesures conservatoires.Un signalement sera adressŽ au procureur
de la RŽpublique et aux services dÕenqute. Idem Idem Situations Qualification pŽnale Conduite ˆ tenir1.2. Menaces dÕatteinte aux biens
1.2.1 Menace rŽitŽrŽe ou matŽrialisŽe de
dŽgradations, destructions, dangereuses pour les personnes1.2.2 Menace de destruction
ou de dŽgradation sous conditionArticle 322-12 du Code pŽnalLa menace de commettre une
destruction, une dŽgradation ou une dŽtŽrioration ÒdangereusesÓ pour les personnes est punie de six mois dÕemprisonnement et de 7 500 euros dÕamende lorsquÕelle est soit rŽitŽrŽe, soit matŽrialisŽe par un Žcrit, une image ou tout autre objet.Article 322-13 du Code pŽnal
La menace, par quelque moyen que
ce soit, de commettre une destruction, une dŽgradation ou une dŽtŽrioration est punie dÕun an dÕemprisonnement et de 15 000 euros dÕamende lorsquÕelle est faite avec lÕordre de remplir une condition.La peine est portŽe ˆ trois ans
dÕemprisonnement et 45 000 euros dÕamende sÕil sÕagit dÕune menace de destruction, de dŽgradation et de dŽtŽrioration ÒdangereusesÓ pour les personnes.Le chef dÕŽtablissement dŽpose plainte lorsque le bien visŽ par la menace est lÕŽtablissement scolaire en tant que tel.Il veille aussi ˆ la liaison avec la
collectivitŽ territoriale de rattachement. 45Situations Qualification pŽnale Conduite ˆ tenir
1.1.2 Menaces sous condition
1.1.3 Menaces dÕatteinte aux personnes
(rŽitŽrŽes ou matŽrialisŽes ou sous condition) en raison de lÕappartenance de la victime ˆ une nationÉ ou ˆ son orientation sexuelleArticle 222-18 du Code pŽnalLa menace, par quelque moyen que ce
soit, de commettre un crime ou un dŽlit contre les personnes, est punie de trois ans dÕemprisonnement et de 45 000 euros dÕamende, lorsquÕelle est faite avec lÕordre de remplir une condition.La peine est portŽe ˆ cinq ans
dÕemprisonnement et ˆ 75 000 euros dÕamende sÕil sÕagit dÕune menace de mort.Article 222-18.1 du Code pŽnal
LorsquÕelles sont commises ˆ raison
de lÕappartenance ou de la non appartenance, vraie ou supposŽe, de la victime ˆ une ethnie, une nation, une race ou une religion dŽterminŽe, les menaces prŽvues au premier alinŽa de lÕarticle 222-17 sont punies de deux ans dÕemprisonnement et de 30 000 euros dÕamende, celles prŽvues au second alinŽa de cet article et au premier alinŽa de lÕarticle 222-18 sont punies de cinq ans dÕemprisonnement et de 75 000 euros dÕamende, et celles prŽvues au second alinŽa de lÕarticle 222-18 sont punies de sept ans dÕemprisonnement et de100 000 euros dÕamende.
Les mmes peines sont encourues
lorsque ces menaces sont profŽrŽesˆ raison de lÕorientation sexuelle vraie
ou supposŽe de la victime.2-2 Si lÕauteur est un personnel >Faire relater au personnel concernŽ les faits prŽcis et analyser avec lui les causes et les circonstances de lÕincident.Prendre Žventuellement une mesure
conservatoire : application de lÕarticle 9 du dŽcret n¡ 85-924 du 30 aožt 1985 relatif aux EPLE. >Avertir lÕinspection dÕacadŽmie.Un rapport est transmis dÕurgence au
recteur avec Žventuellement une demande de suspension immŽdiate que seul le recteur peut prendre. LÕintŽressŽ sera convoquŽ. Si les faits sont avŽrŽs, une procŽdure disciplinaire pourra tre engagŽe. SÕil y a danger, le recteur pourra prendre des mesures conservatoires.Un signalement sera adressŽ au procureur
de la RŽpublique et aux services dÕenqute. Idem Idem Situations Qualification pŽnale Conduite ˆ tenir1.2. Menaces dÕatteinte aux biens
1.2.1 Menace rŽitŽrŽe ou matŽrialisŽe de
dŽgradations, destructions, dangereuses pour les personnes1.2.2 Menace de destruction
ou de dŽgradation sous conditionArticle 322-12 du Code pŽnalLa menace de commettre une
destruction, une dŽgradation ou une dŽtŽrioration ÒdangereusesÓ pour les personnes est punie de six mois dÕemprisonnement et de 7 500 euros dÕamende lorsquÕelle est soit rŽitŽrŽe, soit matŽrialisŽe par un Žcrit, une image ou tout autre objet.Article 322-13 du Code pŽnal
La menace, par quelque moyen que
ce soit, de commettre une destruction, une dŽgradation ou une dŽtŽrioration est punie dÕun an dÕemprisonnement et de 15 000 euros dÕamende lorsquÕelle est faite avec lÕordre de remplir une condition.La peine est portŽe ˆ trois ans
dÕemprisonnement et 45 000 euros dÕamende sÕil sÕagit dÕune menace de destruction, de dŽgradation et de dŽtŽrioration ÒdangereusesÓ pour les personnes.Le chef dÕŽtablissement dŽpose plainte lorsque le bien visŽ par la menace est lÕŽtablissement scolaire en tant que tel.Il veille aussi ˆ la liaison avec la
collectivitŽ territoriale de rattachement. 45Situations Qualification pŽnale Conduite ˆ tenir
2.1. Outrage
Les faits constitutifs dÕun outrage sont
multiformes. Ils peuvent, par exemple, prendre la forme de paroles, dÕattitudes ou de gestes quelconques, mme non porter atteinte ˆ lÕautoritŽ morale de la personne visŽe et ˆ diminuer le respect dž ˆ sa fonction.Seules les personnes chargŽes dÕune
mission de service public ou dŽpositaires de lÕautoritŽ publique peuvent tre victimes dÕoutrages2.2. Injures
- injures publiques envers des fonctionnaires publics Art 433-5 du Code pŽnalConstituent un outrage puni de 7 500
euros dÕamende les paroles, gestes ou menaces, les Žcrits ou images de toute nature non rendus publics ou lÕenvoi dÕobjets quelconquesadressŽs ˆ une personne chargŽe dÕune mission de service public, dans lÕexercice ou ˆ lÕoccasion de lÕexercice de sa mission, et de nature ˆ porter atteinte ˆ sa dignitŽ ou au respect dž ˆ la fonction dont elle est investie.LorsquÕil est adressŽ ˆ une personne
chargŽe dÕune mission de service public et que les faits ont ŽtŽ commis ˆ lÕintŽrieur dÕun Žtablissement scolaire ou Žducatif, ou, ˆ lÕoccasion des entrŽesŽtablissement, lÕoutrage est puni de six
mois dÕemprisonnement et de 7 500 euros dÕamende.Article 33 de la loi du 29 juillet 1881 sur
la libertŽ de la presse, modifiŽ par la loi n¡ 2004-1486 du 30 dŽcembre 2004.LÕinjure commise par les mmes moyens
(soit des discours, cris, menaces profŽrŽes, dans des lieux ou rŽunions publics, soit par des Žcrits, imprimŽs, dessins, ou tout autre support de lÕŽcrit, de la parole ou de lÕimage vendus ou distribuŽs, soit par tout moyen de communication par voie Žlectronique, comme par exemple les blogsÉ) envers les corps ou les personnes dŽsignŽs par les articles 30 et 31 (notamment les administrations publiques et les fonctionnaires publics) de la prŽsente loi, sera punie dÕune amende de 12 000 euros. >Si la victime souhaite porter plainte, lÕaccompagner dans sa dŽmarche. >Rappeler que lÕoutrage (lÕinsulte) constitue une infraction pŽnale. >Prendre les mesures appropriŽes le traiter sans retard. >Engager si nŽcessaire une procŽdure disciplinaire. la classe sur le respect dÕautrui. >Renforcer les actions de prŽvention et dÕŽducation ˆ la citoyennetŽ. Situations Qualification pŽnale Conduite ˆ tenir - Injures publiques enversAvec circonstance aggravante :
envers les particuliers (comme, par pas ŽtŽ prŽcŽdŽe de provocations, sera punie dÕune amende de 12 000 euros.Sera punie de six mois dÕemprisonnement
et de 22 500 euros dÕamende, lÕinjure commise, dans les conditions prŽvues ˆ lÕalinŽa prŽcŽdent, envers une personne ou un groupe de personnes en raison de leur origine ou de leur appartenance ou de leur non appartenance ˆ une ethnie, une nation, une race ou une religion. Sera punie des peines prŽvues ˆ lÕalinŽa prŽcŽdent, lÕinjure commise dans les mmes conditions envers une personne ou un groupe de personnes ˆ raison de leur sexe, de leur orientation sexuelle ou de leur handicap.Article R 624-4 du Code pŽnal
LÕinjure NONpublique commise envers
une personne ou un groupe de personnesˆ raison de leur origine ou de leur
appartenance ou de leur non- appartenance, vraie ou supposŽe, ˆ une ethnie, une nation, une race ou une religion dŽterminŽe est punie de lÕamende prŽvue pour les contraventions de la 4 e classe. >Prendre les mesures appropriŽes, >Engager une procŽdure disciplinaire. >Permettre des rŽflexions et sur le respect rŽciproque, lÕacceptation de solidaritŽs diverses, de nature ˆ dÕeux-mmes et dÕautrui et tout ce qui va dans le sens de la dignitŽ de la personne. >Inviter les professeurs ˆ traiter enseignements. >Favoriser la crŽation dÕespaces et de temps (heure de vie de classe, lieux acteurs de la prŽvention. Observation :les faits prŽvus et rŽprimŽs par la loi de 1881 sur la presse sont commis. PassŽ ce dŽlai, ils pourrontÒnourrirÓ un dossier disciplinaire mais
ne pourront donner lieu ˆ un dŽp™t de plainte. >Rappeler que la loi qualifie de dŽlit lÕexpression publique de propos racistes. >Informer et accompagner la victime dans sa dŽmarche de dŽp™t de plainte. >Saisir le procureur de la RŽpublique (circulaire n¡ 2004-163 du 13 septembre2004 relative aux mesures visant ˆ
raciste ou antisŽmite en milieu scolaire et sanctionner les infractions - B.O. n¡ 37quotesdbs_dbs44.pdfusesText_44[PDF] harcèlement scolaire chiffres 2017
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