ENTRETIEN DEMBAUCHE
De la formation à l'emploi il n'y a qu'un pas www.decrochez-job.fr. L'ENTRETIEN D'EMBAUCHE : LA MEILLEURE DÉFENSE C'EST D'ÊTRE PRÉPARÉ.
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www.decrochez-job.frL'ENTRETIEN D'EMBAUCHE :
LA MEILLEURE DÉFENSE C"EST D"ÊTRE PRÉPARÉ PAGE 2POURQUOI J'AI ÉCRIT CE LIVRE...
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De la formation à l'emploi il n'y a qu'un pas
www.decrochez-job.frL'ENTRETIEN D'EMBAUCHE :
LA MEILLEURE DÉFENSE C'EST D'ÊTRE PRÉPARÉ PAGE 3CHAPITRE 1 :
COMMENT ANALYSER ET S'APPROPRIER UNE OFFRE D'EMPLOICHAPITRE 2 :
COMMENT PRESENTER ET VALORISER VOTRE FORMATION
CHAPITRE 3 :
COMMENT PRÉSENTER ET VALORISER VOS EXPÉRIENCES PROFESSIONNELLESCHAPITRE 4 :
COMMENT PRÉSENTER ET VALORISER UN EMPLOI SAISONIER OU UN " PETIT BOULOT »
CHAPITRE 5 :
COMMENT PRÉSENTER ET VALORISER VOS SÉJOURS LINGUISTIQUES OU A L'ETRANGER
CHAPITRE 6 :
COMMENT MONTRER TOUTE VOTRE MOTIVATION AUX RECRUTEURSCHAPITRE 7 :
COMMENT RÉPONDRE AUX 10 QUESTIONS " CLASSIQUES» DES RECRUTEURSCHAPITRE 8 :
COMMENT RÉPONDRE AUX 10 QUESTIONS " DIFFICILES » DES RECRUTEURSCHAPITRE 9 :
CAPTER L'ATTENTION DES RECRUTEURS APRES L'ENTRETIEN D'EMBAUCHE P4 P10 P13 P18 P20 P21 P23 P32 P35TABLE DES MATIÈRES
Extrait du livreExtrait du livre
De la formation à l'emploi il n'y a qu'un pas
www.decrochez-job.frL'ENTRETIEN D'EMBAUCHE :
LA MEILLEURE DÉFENSE C"EST D"ÊTRE PRÉPARÉ PAGE 10SACHEZ EXPLIQUER POURQUOI
VOUS AVEZ CHOISI CETTE
FORMATION/ÉCOLE
CHAPITRE 2:
COMMENT PRÉSENTER ET VALORISER VOTRE FORMATION
EXEMPLE :
" Je recherchais une formation avec de bonnes perspectives d'emploi et gage d'une formation solide. C'est pourquoi j'ai choisi cette formation qui existe depuis 50 ans et qui est reconnue pour son enseignement de bonnes qualités. De plus les matières enseignées me plaisaient et étaient très variées. L'école est reconnue par l'état et par la commission des titres ingénieurs qui est un gage de qualité supplémentaire.Erasmus pendant 6 mois à Londres
expérience de 8 mois en entreprise."Extrait du livre
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www.decrochez-job.frL'ENTRETIEN D'EMBAUCHE :
LA MEILLEURE DÉFENSE C'EST D'ÊTRE PRÉPARÉ PAGE 30QUESTIONS À POSER AUX OPÉRATIONNELS
QUESTIONS À POSER AU RH
IMPORTANT
9. AVEZ-VOUS DES QUESTIONS ?
d'ombres.Extrait du livre
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