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Attaché de cabinet. 1. Chef de cabinet Heures supplémentaires allocations familiales
LES MÉTIERS DU MINISTèRE DES AFFAIRES ÉTRANGèRES ET
162 ambassades 17 représentations per 39 ou ver tures d'ambassades ou de consulats ; ... Conseiller des Affaires étrangères hors classe.
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Prestations familiales salaire unique. Heures supplémentaires Prestations famiales
Transparence – Conditions de recrutement a le tranger - 1 Postes
Conseiller ou secrétaire d'Ambassade. • Conseiller ou attaché de presse
JO N°07 DU 17 FEVRIER 2005 Décret n° 2005-029/PRES/PM
Jan 13 2015 PRESIDENT DU CONSEIL DES MINISTRES
Personnel des ambassades
Feb 1 2019 extérieur et Coopération au développement » et le Conseil National ... Les employés « inférieurs » sont les employés dont le salaire annuel ...
Rencontre entre les Conseillers sociaux des Ambassades à Paris et
Mensuel : en €/mois pour les salaires fixés par mois avec 14 paiements annuels. 5. Page 6. II. Fixation du Salaire Minimum Interprofessionnel (SMI) en.
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Systèmes de salaires minima
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D'ANDURAIN DE MAYTIE ambassadeur . DE PONTON D'AMECOURT
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162 ambassades 17 représentations per 39 ou ver tures d'ambassades ou de consulats ; Conseiller des Affaires étrangères hors classe
Grades et rémunérations - Ministère de lEurope et des Affaires
Groupe IV 13 à 18 tâches administratives de conseil linguistiques et sont cependant communs à commencer évidemment par le traitement (ou salaire)
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13 jan 2015 · PRESIDENT DU CONSEIL DES MINISTRES Article 1 : Les salaires minima du personnel recruté par la Fonction Publique et affecté dans les
Rapport où le comité demande à être informé de lévolution de - ILO
P70006_PARAGRAPH_NO:2909626
Comment devenir ambassade ?
Pour devenir ambassadeur, vous devez toutefois être un haut fonctionnaire exer?nt au sein de la diplomatie fran?ise. Pour cela, il est nécessaire d'intégrer le ministère des Affaires étrangères par voie de concours pour devenir conseiller des affaires étrangères du cadre d'Orient ou du cadre général.Quel diplôme pour travailler à l'ambassade de France ?
Un diplôme d'institut d'études politiques (IEP) ou un diplôme de droit de niveau bac+5 offriront une bonne préparation. Il faut également maîtriser au moins deux langues étrangères.Comment devenir un diplomate marocain ?
Diplômes requis :
Licence en droit Public, droit international et relations internationales ou tout autre diplôme équivalent reconnus par le ministère de l'enseignement supérieur, de la recherche scientifique et de la formation des cadres.- Les diplomates ont pour rôle de maintenir de bonnes relations entre leur pays d'origine et d'autres pays du monde. Au même titre que les négociateurs, ils ont également pour mission de protéger leurs ressortissants.
DU MINISTÈRE DES AFFAIRES ÉTRANGÈRES
ET EUROPÉENNES
Les agents diplomatiques et consulaires sont responsables de la conduite de politiques publiques et de la défense des intérêts de la France et des Français dans un environnement international où il s'agit moins de réglementer que de représenter, d'influencer, de négocier et de coopérer. Ils doivent être autonomes, sont répartis le plus souvent en petits effectifs, expatriés loin de leur base adminis trative et doivent déployer un large éventail de compétences. Le ministère des Affaires étrangères et européennes (MAEE) est un employeur hors du commun :étrangers différents.
nelle hors du commun. par sa diversité, ses talents, son dévoue- ment, sa disponibilité et sa mobilitéLa cohésion de cette ressource
son engagement ont pour pointIntroduction
1) Le MAEE : l'action de la France
dans le système internationalNos priorités :
Au service de ces objectifs, le ministère des Affaires étrangères et européennes conçoit et met en uvre la politiqueétrangère en s'appuyant sur un travail
interministériel qu'il anime et sur un réseau à l'étranger, le deuxième du monde et en constante adaptation aux réalités internationales.Chapitre 1 : le ministère
2) Le MAEE : des réseaux structurés
à l'étranger
Le réseau diplomatique :
17 représentations per
4 nisa tions mul tilatérales et 4 antennesLe réseau consulaire :
1305 chancelle
2 antennes consulaires
et plus de 500agences consulaires.
Le réseau culturel :
3) Le MAEE en chiffres
Un petit" ministère :
effectif global = 15 000 emploisUn ministère " ouvert » :
des fonc une intégration dans les corps du ministère : sont issus d'autres ad- ministrations ou du secteur privéUn ministère réactif" :
47 fermetures et
des dépenses de fonc1) Le facteur humain est, dans
l'action diplomatique, à la fois crucial et contraintCrucial car :
par des femmes et des hommes en général dispersés en petits effectifs hétérogènes représenter personne.Contraint par :
2) L'expatriation et la mobilité :
les 2/3 des effectifs servent à l'étranger pays du monde y compris un certain en guerre. changer de rési- dence tous les trois ou quatre ansChapitre 2 :
les femmes et les hommes de la diplomatie05101520253035
MAEEAdministrationFrance
Graphique :
Moyenne administration (hors Éducation nationale) = 6 %, soit un dé ménagement tous les 17 ans. Moyenne France = 2 %, soit pratiquement jamais de déménagement...Le taux de mobilité
(% des personnels qui changent de résidence en moyenne annuelle) soit un déménagement tous les trois le plus élevé de toute l"administration française3) Le statut des diplomates
l"indépendance et la liberté consulaires en résidence dans un paysétranger.
risques sanitaires et aux menaces sécuritaires (ordre présentent une puissance étrangère cibles privilégiées subordonné au maintien des relations diploma tiques1) Un répertoi
re des métiers :NOMADE
(nomenclature " Affairesétrangères »
des emplois) domaines d'activités emplois-types gestion des compétences et des parcours professionnels. une flche de poste (au format NO bourse d'emplois.Les métiers du MAEE
Consulaire
Coopération et action culturelle
Communication
Administration
2) Domaine d'activité " politique »
3) Domaine d'activité " consulaire »
4) Domaine d'activité " coopération
et action culturelle »Conduire des projets et organiser des
ment international et de rayonnement culturel.5) Domaine d'activité
" communication »Chapitre 3 :
les métiers de la diplomatie " administration »7) Domaine d'activité
" informatique » patrimoine » archives diplomati- ques, patrimoine immobilier le monde entier. soutien logistique des1) La mission de la Direction des
ressources humainesRecruter, former, motiver et fl-
déliser les femmes et les hommes des talents et des compétences). contraintes propres de la gestion des ressources humaines dans la diplomatie (politique des ressources humaines) (dialogue de gestion)2) Une palette exceptionnelle de
statuts palette de statuts très ouverte est nécessaire et doit être constamment adaptée agents diplomatiques et consulaires d'agents de haut niveau aptes à se projeterà l'étranger
et engagés pour la durée métier aussi une condition compé- contractuels parmi les agents de droit français contre une moyenne sur des ministère. personnel de droit étranger re- cruté localement assure des missions de rémunérations cées et de récompenser le mérite du droit et de la politique de la fonc-Répartition des effectifs par statut
(en ETP*, janvier 2011)Chapitre 4 :
la gestion des compétences CDD 3 15 6 21Militaires
(hors budget 6865 AD L 5 18 6 35
Titulaires
et CDI 5 98 1 40* ETP : équivalent temps plein
3) Les mêmes principes encadrent
tous les recrutementsTransparence :
Collégialité : pour les jurys comme
la décision est toujours collégiale etSélectivité :
tère en termes de compétences et de sur tous les types de recrutements.Ouverture :
une diversiflcation dans les proflls et les origines sociales et culturelles des agents, qui est encouragée .4) La diversité : une force et un gage de légitimité riste et intégrée : contre toutes les formes de discriminations l'égalité femme- homme : un plan pluriannuel porte condi- tions de travail et de promotion de lycéens en zones d'éducation prioritaire recrute- ments sociaux5) La formation
Le ministère des Affaires étrangères et euro formation initialeTrois " écoles » inter
l'institut diplomatique et consulai- re pour la formation initiale et conti nue des cadres supérieurs et la sélec l'institut de formation aux affaires ad-ministratives et consulaires (IFAAC), le centre de formation lin guistique, outil rayonnement in terministériel. dé veloppement des compétences des agents et du ministère. affectations le changement de résidence. rendez-vous immé " entretien professionnel promotion.Chapitre 5 :
Les corps et les fonctions des titulaires
1) Les adjoints administratifs et
adjoints techniques de chancellerie (catégorie C)Les adjoints administratifs de chancellerie
soutien du réseau du ministère (patrimoi 2 ansGestionnaire
de créditGestionnaire
RHSecrétariat
Recrutement
ADJCHADJPCH
Réception
de dossiers visasSecrétaire
d'ambassadeurComptable de
l'ambassadeurResponsable
visas (petite ambassade)Chargé de
l'administration desFrançais (petite
ambassade)4 ans6 ans10 ans20-25 ans
Agent du
bureau d'ordre, secrétariat280300320340360380400420440
*Rémunération nette, primes comprisesADJ2 1
eréchelon
ADJ1 4e échelon
ADJP2 4e échelon
ADJP1 1
eréchelon
ADJP1 7e échelon
ADJTP1 échelon spécial
I ndice majoré9 ans6 ans6 ans21 ans4 ansDurée dans
le grade IM 29 21 642,54
IM 30 01 693,06
IM 30 81 746,18
IM 32 51 816,15
IM 41 62 175,20
IM 43 02 212,68
2) Les secrétaires de chancellerie
(catégorie B) 2 ansChef du centre
d'archives et de documentatio nGestionnaire
de personnel sRecrutement
SCHSCHEX
SCHSChef de sectio
n consulaire (petit e ambassade)Chef de chancellerie
(ambassade importante)Chef de SA
F (ambassade importante)Responsable visas (ambassade importante)10 ans20-25 ans15 ans
Rédacteur au
service centra l de l'état civil290340390440490540
*Rémunération nette, primes comprisesSCH CN 1
eréchelon
SCH CS
1 erquotesdbs_dbs11.pdfusesText_17[PDF] le testament d'un excentrique
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