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MASTER en GENIE BIOMEDICAL

26 mai 2016 Chapitre I : Progiciel de gestion intégré PGI (enterprise resource planning ERP) ... the medical module on ERP Odoo respond to these needs.



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STMG – Sciences de Gestion et PGI

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Enseigner avec un PGI

25 févr. 2016 Les progiciels de gestion intégré (PGI) sont fréquemment utilisés dans les organisations pour mettre en oeuvre les.

STMG – Sciences de Gestion et PGI

STMG Ȃ Sciences de Gestion

et

Informatique

Agnès KINTZLER agnes-marie.kintzler@ac-amiens.fr agnes.kintzler@wanadoo.fr Christian LOMBARD christian.lombard@ac-amiens.fr

Formation Première

STMG avril 2012
Déroulement de la journée de formation - matin

Introduction

Information et Systğme d'Information

Intelligence collectiǀe et partage de l'information

Exploitations pédagogiques :

Le jeu sérieux Ex Machina 2025

Utiliser un environnement de travail collaboratif

Questions/réponses

Formation Première STMG

avril 2012 Déroulement de la journée de formation - après-midi

PGI et processus

Exploitation pédagogique :

Le cas Spécibike : scénario e-commerce, scénario

PGI (processus et Workflow)

La planification: présentation de GanttProject

Questions/réponses

Formation Première STMG

avril 2012 Où retrouver les différents documents présentés durant cette formation ?

Sur le blog http://lewebpedagogique.com/akintzler

Formation Première STMG

avril 2012

Des ressources

national

Une carte heuristique :

Formation Première STMG

avril 2012

Des ressources

Formation Première STMG

avril 2012

Une autre carte :

INTRODUCTION

La gestion de l'information en pleine mutation

Information et intelligence collective : un thème transversal

Formation Première STMG

avril 2012

Introduction : évolution du Web

A l'origine, il y aǀait le web 1.0

Formation Première STMG

avril 2012

Le web 1.0

¾ internautes passifs

¾ production d 'informations

essentiellement par les entreprises

¾ moyens de communication limités

¾ informations communiquées pas

toujours réactualisées

Introduction : évolution du Web

2006 : le web 2.0

Formation Première STMG

avril 2012

Le web 2.0

¾ Fruit d'une triple Ġǀolution

¾ Nouveaux médias qui sont de

ǀĠritables espaces d'Ġchange (blogs,

¾ L'internaute est actif

¾ L'utilisateur deǀient source

d'informations et de crĠations ͗ le concept d'intelligence collective émerge. ¾ Accğs ă l'information en temps rĠel ͗ abonnement à des flux RSS pour obtenir les dernières parutions

Introduction : évolution du web

Le web 3.0, un concept en cours de construction

Formation Première STMG

avril 2012

Le web 3.0

¾ Web sémantique

¾ Web 3D

¾ Internet des objets

¾ Cloud computing

Introduction : le cloud computing

¾Cloud computing = informatique en nuage

¾Concept qui date de 2006 (Amazon)

L'utilisateur accède à un service à la demande grâce à une connexion internet, sans avoir à gérer l'infrastructure sous- jacente. Les applications et les données ne se trouvent plus sur un poste client ou sur un serveur local mais dans un nuage composé de serveurs distants interconnectés au sein de fermes de serveurs géantes. L'utilisateur ne sait pas exactement où se situent les applications et les données, ni les serveurs où elles sont hébergées.

Formation Première STMG

avril 2012

Introduction : le cloud computing

LE CLOUD PUBLIC :

¾Les infrastructures sont partagées avec les autres clients ¾Profil des clients : entreprises n'ayant pas de données sensibles, particuliers

LE CLOUD PRIVE :

¾Le cloud est entièrement dédié au client et accessible via des réseaux sécurisés

¾Profil des clients : entreprises ayant des données sensibles ou souhaitant une sécurisation accrue

Formation Première STMG

avril 2012

Introduction : Le cloud computing

¾De nombreux avantages pour les entreprises :

dernière version des logiciels pour le SaaS installation sur le poste de travail inutile nouveau modèle économique meilleur niveau de service

¾De nombreux avantages pour les professeurs :

Travail en mode SaaS et espaces de stockage gratuits (risques) et de la disponibilité. des services du cloud => la nouvelle génération a intégré le cloud !

Formation Première STMG

avril 2012

Introduction : les acteurs du web 2.0

L'entreprise ne peut plus ignorer le web 2.0

¾L'internaute est consommateur d'informations mais Ġgalement crĠateur de contenus, diffuseur d'aǀis ¾Importance des communautĠs ͗ le consommateur s'adresse de plus en plus à la communauté à laquelle il appartient pour valider une information ou faire ses choix ¾Gérer son e-réputation : il faut être présent sur le Web ¾ Apparition de nouveaux métiers : le web Analystics Manager, le community manager (gestionnaire de communautés) manager/ manager/#image

Formation Première STMG

avril 2012

Information et intelligence collective : un

thème transversal

Formation Première STMG

avril 2012

En quoi les

technologies transforment-elles l'information en ressource

Comment le partage

de l'information contribue-t-il à l'Ġmergence d'une " intelligence collective » ?

En quoi les

technologies transforment-elles l'information en ressource

3 questions de gestion

Information et intelligence collective :

un thème transversal

Des technologies de l'information et de la

communication systématiquement mobilisées l'information de la communication comme moyens de l'action, mais aussi comme objets d'Ġtude de leur potentiel et de leurs usages

Formation Première STMG

avril 2012

Information et intelligence collective :

Un thème transversal : le contexte

Economie du savoir et de la connaissance fondée sur l'information (importance de l'immatĠriel). Les produits et services sont porteurs de plus en plus d'informations. La production d'information double tous les 18 mois (phénomène du " BIG DATA » ou " Déluge de données »). Importance de l'information sur le fonctionnement des marchés (transparence). Importance de l'information sur la gouǀernance des entreprises (transparence).

Formation première STMG

Avril 2012

Information et intelligence collective :

Un thème transversal : les thèmes du référentiel - De l'indiǀidu ă l'acteur. Les SI et les TI font partie intégrante et parfois structurante des organisations. - Gestion et création de valeur.

Gestion par les processus.

Construction d'indicateurs ă partir des donnĠes de l'organisation. - Evaluation et performance. Construction d'indicateurs et de tableaudž de bord

à partir des données de l'organisation.

Formation première STMG

Avril 2012

Information et intelligence collective

Un thème transversal : les thèmes du référentiel - Temps et risque. prendre des décisions pertinentes. Utilisation d'outils de planification et de gestion du temps. Utilisation d'outils de simulation pour repĠrer l'incidence des Ġǀolutions de l'actiǀitĠ d'une organisation sur sa trésorerie et sur son résultat.

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Avril 2012

Information et Système

d'information

Formation Première STMG

avril 2012

Thème : information et intelligence

collective

Formation Première STMG

avril 2012

Notions

donnée, information et connaissance;

Rôles, accessibilité et valeur de

l'information;

Information et communication

interne et externe;

Systğme d'information (SI) dans

des métiers(ressources humaines, comptabilité, marketing), applications et services

Contexte et finalités

A partir de l'utilisation effectiǀe d'un

environnement numérique, en particulier dans le cadre de l'Ġtude des thğmes du programme, repĠrer l'origine d'une information et les étapes de sa transformation(de la donnée à l'information, de l'information ă la connaissance et ă sa transmission);

De mesurer le rapport

information/communication dans le contenu d'un message

Comparer les fonctionnalités des outils et

services disponibles

Situer le rôle des acteurs et des applications

du SI dans un processus de gestion donné

En quoi les technologies transforment-

elles l'information en ressources ͍

Information et SI : apports notionnels

Données, Information, connaissance

Formation première STMG

Avril 2012

Les données :

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Avril 2012

Les données

Formation première STMG

Avril 2012

Formation première STMG

Avril 2012

Formation première STMG

Avril 2012

Formation première STMG

Avriler

2012

Rôle, accessibilité et valeur de

L'information pour ͗

- prendre des décisions - alimenter le stock de connaissances

L'information doit ġtre ͗

- accessible - fiable - pertinente - ponctuelle (respectant les contraintes de temps).

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Avril 2012

L'information permet de prendre des dĠcisions ͗ -Au niveau opérationnel : stock ф stock d'alerte réapprovisionner date d'ĠchĠance dĠpassĠe relancer les ventes ont baissé rechercher les causes et déclencher des actions correctives -Au niveau stratégique : Grâce à la meilleure connaissance de ses forces et faiblesses et de son environnement (opportunités, menaces).

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Avril 2012

Ce passage s'opğre par un mĠcanisme de cognition informations, selon une certaine logique, pour mettre en évidence des lois qui lui permettront une meilleure compréhension de son environnement. Ces connaissances nouvelles augmentent le capital de connaissances de l'indiǀidu et influencent tout le processus informationnel ͗ sa capacitĠ d'obserǀer et d'interprĠter le rĠel pour construire de nouvelles connaissances (processus cumulatif).

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Avril 2012

Le processus de transformation de la donnée à

Formation première STMG

Avril 2012

Formation première STMG

Avril 2012

Un systğme d'information est un ensemble organisĠ de (sous forme de données, textes, sons, images, etc.) dans et entre organisations.

Robert Reix

Le SI a donc : - une dimension informationnelle

- une dimension technologique - une dimension organisationnelle

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Avril 2012

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Avril 2012

On peut distinguer :

- Les SI de production qui automatisent les tâches répétitives. et edžternes ă l'organisation pour fournir des informations pertinentes aux managers dans le processus de décision.quotesdbs_dbs33.pdfusesText_39
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