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NORMANDIE

FORMATION PROFESSIONNELLE, APPRENTISSAGE ET EMPLOI

MONOGRAPHIES rŽgionales

© Centre Inffo - Mai 2020

RƒGION NORMANDIE

SOMMAIRE

DONNƒES SOCIO-ƒCONOMIQUES ................................................... 3! INDICATEURS FORMATION-APPRENTISSAGE ................................. 5! PRINCIPAUX INTERLOCUTEURS ..................................................... 8! BUDGETS ..................................................................................... 10! PROGRAMMATION REGIONALE (ET PARTENARIAT) ...................... 12! DERNIERES ACTUALITES ............................................................. 15!

La collecte des donnŽes chiffrŽes contenues dans ce document est arrtŽe en dŽcembre 2019.

TERTIAIRE MARCHAND SECTEURS INDUSTRIE SECTEURS TERTIAIRE NON MARCHAND priNcipauX iNDicaTeurS

20182019

FORMATION PROFESSIONNELLE, APPRENTISSAGE ET EMPLOI MONOGRAPHIES rŽgionales

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POPULATION ET EMPLOI

REGION NATIONAL

AnnŽe N-1 AnnŽe N

ƒvolution

(en %)

AnnŽe N

POPULATION TOTALE

3 420 995

en 2017

3 319 067

en 2019 -0.03%

67 000 000

au 1 er janvier 2019

POPULATION ACTIVE

1 520 594

en 2014

1 515 616

en 2015 -0.33%

30 70 000

en 2019 dont 16-25 ans

122 864

en 2014

117 153

en 2015 -4.65%

2 780 000

en 2017

DEMANDEURS DÕEMPLOI

(catŽgories A, B et C)

284 750

(juillet 2018)

276 150

(juillet 2019) -3.02%

578 700

(juillet 2019

Moins de 25 ans

44 080

(juillet 2018)

42 340

(juillet 2019) -3.95%

7 282 019

(juillet 2019)

25-49 ans

170 770

(juillet 2018)

164 950

(juillet 2019) -3.41%

3 551 400

(juillet 2019)

50 ans ou plus

69 900

(juillet 2018)

68 860

(juillet 2019) -1.49%

1 519 100

(juillet 2019)

TAUX DE CHOMAGE

(% de la population active) 9% 2018)
8,3% 2019)
0,7 % 8,5 % (France hors Mayotte) dont 15-24 ans 23 % Non renseignŽ -

18,6 %

(France hors Mayotte) dont 25-49 ans 8,1 % Non renseignŽ - 7,5 % (France hors Mayotte) dont 50-64 ans 6 % Non renseignŽ - 6,1 % (France hors Mayotte) Sources : (JO) dŽcret dŽc. 2018, Insee, DARES FORMATION PROFESSIONNELLE, APPRENTISSAGE ET EMPLOI MONOGRAPHIES rŽgionales

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SECTEURS DÕACTIVITES

POUR LA REGION

LIBELLE

NB DÕEMPLOI /

%TAGE

AU NIVEAU NATIONAL

SECTEURS GENERIQUES

(en milliers)

Tertiaire marchand 940,1 12 465,5

Tertiaire non marchand

387,9 8 046,4

Industrie

196,9 3 159,2

PRINCIPAUX SECTEURS

en 2015

Secteur 1

Commerce ; rŽparation

d'automobiles et de motocycles

12 % 12,7 %

Secteur 2

ActivitŽs scientifiques et

techniques ; services administratifs et de soutien

10,3 % 12,7 %

Secteur 3

Fabrication dÕautres

produits industriels

8,2 % 5,9 %

Source : Insee

MƒTIERS

EN TENSION

DANS LA REGION NATIONAL

- Agents d'entretien de locaux (y compris ATSEM) - Aides ˆ domicile, aides mŽnagers, travailleurs familiauxá - Aides-soignants (aides mŽdico-psychologiques, auxiliaires de puŽriculture, assistants mŽdicauxá) - Professionnel de l'animation socioculturelle (animateurs et directeurs) - EmployŽs de libre-service - Aides, apprentis, employŽs polyvalents de cuisine (y compris crpes, pizzas, plonge,) - Serveurs de cafŽs, de restaurants et commis - Ouvriers non qualifiŽs de l'emballage et manutentionnaires - Conducteurs routiers et grands routiers - Agents de services hospitaliers - Agriculteurs salariŽs, ouvriers agricoles - Caissiers, pompistes - Cuisiniers - Artistes, professeurs d'art (musique, danse, spectacles) - Infirmiers, cadres infirmiers et puŽricultrices - Agents dÕentretien des locaux (y compris ATSEM) - Agriculteurs salariŽs et ouvriers agricoles - Aides ˆ domicile et aides - Aides, apprentis, employŽs polyvalents de la restauration (y compris commis) - Aides-soignants (mŽdico- psycho, auxiliaires puŽriculture, etc.) - EmployŽs de libre-service - Ouvriers non qualifiŽs de lÕemballage et manutentionnaires - Professionnels de lÕanimation socioculturelle (y compris directeurs) - Serveurs de cafŽs et de restaurant - Viticulteurs, arboriculteurs salariŽs et cueilleurs

Source : P™le Emploi

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LES ORGANISMES DE FORMATION

REGION NATIONAL

AnnŽe N-1 AnnŽe N

ƒvolution

(en %)

AnnŽe N

NOMBRE DÕOF

2133
en 2016 2144
en 2017

67 600

en 2017

Formations commandŽes et

rŽmunŽrŽes par les Conseil rŽgionaux

11 379

en 2017

10 300

en 2018 -9,48%

201 600

en 2018 Sources : Direccte Normandie et Projet de loi de finances 2019 et 2020

APPRENTISSAGE

REGION NATIONAL

AnnŽe N-1 AnnŽe N

ƒvolution

(en %)

AnnŽe N

Nombre CFA Non renseignŽ

143 CFA

en 2018

936 CFA/SA

en 2018/2019

Montant de la dŽpense pour

lÕapprentissage (en milliers dÕeuros)

117 976

en 2017

124 045

en 2018 5,14%

1 574 811

en 2018 (Hors AURA,

Corse, Guadeloupe,

Guyane La rŽunion,

Mayotte)

Effectif dÕapprentis

22 578

en 2016/2017

24 703

en 2018/2019 9,41%

452 652

en 2018/2019 Cožt moyen par apprenti Non renseignŽ Non renseignŽ - Non renseignŽ

Nb de contrats dÕapprentissage

15 922

en 2017

17 071

en 2018 7.22%

317 356

en 2018 Stock dÕapprentis Non renseignŽ Non renseignŽ -

436 900

DŽcembre 2018

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PïLES DE COMPƒTITIVITƒ

La France a lancŽ en 2004 une nouvelle politique industrielle. Les p™les de compŽtitivitŽ ont ŽtŽ crŽŽs pour structurer des rŽseaux

sur une thŽmatique donnŽe, en associant des entreprises, des laboratoires de recherche et des Žtablissements de formation. Les

pouvoirs publics nationaux et locaux sont Žtroitement associŽs ˆ cette dynamique.

Le Premier Ministre a labellisŽ 56 p™les de compŽtitivitŽ pour la Phase IV des p™les de compŽtitivitŽ (2019-2022).

7 POLES DE COMPETITIVITE DANS LA REGION NORMANDIE

P™le MOVÕEO: P™le de compŽtitivitŽ en R&D Automobile et Transports publics, le P™le Mov'eo est implantŽ sur les rŽgions

franaise.

P™le TES : P™le de compŽtitivitŽ sur les solutions numŽriques sŽcurisŽes, le P™le TES est implantŽ en Normandie et regroupe

plus de 120 acteurs. synergie avec la Fondation de CoopŽration Scientifique Hippolia et le Syndicat Mixte Hippolia.

P™le VALORIAL : P™le de compŽtitivitŽ sur lÕaliment de demain, le p™le VALORIAL regroupe plus de 270 acteurs en

Normandie, Bretagne et Pays de la Loire.

P™le NOVALOG : P™le de compŽtitivitŽ sur la logistique, le p™le NOVALOG regroupe plus de 90 acteurs sur les rŽgions

Normandie et Ile-de-France.

P™le ASTech Paris Region : P™le de compŽtitivitŽ AŽronautique / Espace

P™le COSMETIC VALLEY : P™le de compŽtitivitŽ sur la parfumerie cosmŽtique, le p™le COSMETIC VALLEY regroupe plus

de 300 acteurs sur les rŽgions Ile-de-France, Centre et Normandie.

Source : competitivite.gouv.fr

CAMPUS DES METIERS ET DES QUALIFICATIONS

Depuis le 1er aožt 2018, 17 nouveaux campus ont ŽtŽ labellisŽs, s'ajoutant aux 78 dŽjˆ existants. Le territoire national compte

23 ont ŽtŽ labellisŽs campus dÕexcellence en 2020.

CINQ CAMPUS DES METIERS DANS LA REGION NORMANDIE

Campus des mŽtiers et des qualifications Industrie des Žnergies - Territoire : Cherbourg et Nord-Cotentin

- Secteurs professionnels : ƒnergies (nuclŽaire, maritime), ƒnergies marines renouvelables (EMR), maintenance industrielle

transport et raccordement, maintenance Campus des mŽtiers et des qualifications Biotechnologies et bio-industries - Territoire : ƒvreux - axe Seine / axe Normandie-Centre

- Secteurs professionnels : Pharmacie, CosmŽtique, Agroalimentaire, Industries du packaging (en tant que fournisseurs des

grands groupes bio-industriels)

design industriel ; ingŽnierie de la SantŽ ; biosienc es ; ingŽni erie qualitŽ des bioproduit s ; technologies du vivant ;

rŽglementation / sŽcuritŽ sanitaire FORMATION PROFESSIONNELLE, APPRENTISSAGE ET EMPLOI MONOGRAPHIES rŽgionales

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Campus des mŽtiers et des qualifications ƒnergies et efficacitŽ ŽnergŽtique - Territoire : Ensemble de l'acadŽmie de Rouen et de la rŽgion Haute-Normandie

- Secteurs professionnels : ƒnergies et efficacitŽ Ž nergŽtiqu e dŽclinŽes en sept thŽmatiques : l'Žolien, le nuclŽaire, le

photovolta•que, la bioŽnergie, l'efficacitŽ ŽnergŽtique des b‰timents, de l'industrie et des transports.

- Plateformes technologique(s) : PFT Normandie SŽcuritŽ sanitaire ƒvreux, PFT FŽcamp ƒnergies renouvelables (production

Žlectrique ˆ sources multiples pour sites autonomes)

- Territoire : Le Campus associe les deux acadŽmies normandes, ainsi que la communautŽ dÕuniversitŽs et des Žtablissements

"Normandie UniversitŽ". Le Campus se dŽploie autour de deux centres de gravitŽ : lÕun au Campus nord de Caen lÕautre au

Technop™le du Madrillet (agglomŽration de Rouen), les p™les dÕAlenon, de Dieppe, dՃvreux, de Flers et du Havre Žtant en

appui.

- Secteurs professionnels : Automobile ; chimie-matŽriaux ; construction aŽronautique ; construction ferroviaire ; construction

technologiques et Žco-conception, sciences de lÕingŽnieur , microtechniques, usinage, automatismes, gŽnie Žlectrique,

informatique industrielle, mŽcanique option aŽronautique. Campus des mŽtiers et des qualifications des mŽtiers de la mer

Ce Campus a ŽtŽ labellisŽ en fŽvrier 2017. La fiche de prŽsentation sera publiŽe prochainement.

1 CAMPUS DES METIERS ET DES QUALIFICATIONS DÕEXCELLENCE

Campus des mŽtiers et des qualifications des mŽtiers dÕexcellence International normand des Žnergies (CEINE)

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CONSEIL REGIONAL

Groupe Majoritaire Politique

LR - UDI - MoDem - CPNT

PrŽsident

HervŽ MORIN

Vice-PrŽsident

David MARGUERITTE

Vice-prŽsident en charge de la formation et de lÕapprentissage

COMMISSIONS

Commission Education, Formation, Emploi

PrŽsident

Marc MILLET

Commission en charge de lÕapprentissage Ð si diffŽrente

PrŽsident(e)

Commission DŽveloppement Žconomique, enseignement supŽrieur et numŽrique

PrŽsident

Jean-Marie BERNARD

DIRECTIONS GENERALES

Direction GŽnŽral Des Services

Directeur FrŽdŽric OLLIVIER

Contact TŽl. : 02 31 06 98 32

DGA Jeunesse, Formation, Culture et Sports

Directrice

Contact

Christel LEVERBE

TŽl. : 02 35 52 31 84

DIRECTION FORMATION ET APPRENTISSAGE

Direction De LÕemploi Et De La Formation Tout Au Long De La Vie

Directeur Clarisse DAUTREY

Contact TŽl. : 02 31 06 97 12

Direction de lÕalternance et de lÕapprentissage

Directrice

Contact

Franoise HAVELETTE

TŽl. : 02 35 52 57 68

Source : Conseil rŽgional

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SERVICES DE LՃTAT

Fonction Nom PrŽnom TŽlŽphone (std)

PrŽfet de rŽgion

DURAND Pierre-AndrŽ 02 32 76 50 00

SGAR ROSAY Fabrice 02 32 76 50 00

Recteur GAVINI-CHEVET Christine 02 32 08 90 00

INSTANCES ET OPƒRATEURS RƒGIONAUX

CARIF-OREF NORMANDIE

Directeur : Luc CHEVALIER

Site internet : https://www.cariforefnormandie.fr/ AGENCE DE LÕORIENTATION ET DES METIERS DE NORMANDIE

Directeur : Denis LEBOUCHER

Site internet : https://parcours-metier.normandie.fr/srom-agenceorientation FORMATION PROFESSIONNELLE, APPRENTISSAGE ET EMPLOI MONOGRAPHIES rŽgionales

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BUDGETS CONSOLIDES

BUDGETS 2017/2018/2019

En Millions dÕeuros

AnnŽe DŽpenses totales

Formation professionnelle et

apprentissage

Enseignement

DŽpenses DŽpenses DŽpenses

totales

Fonction-

nement d'investis- sement totales

Fonction-

nement d'investis- sement totales de fonction- nement d'investis- sement

2017 1 608,2 124,7 483,9 275,8

263,8 12 302,1 223,4 78,7

2018

1 700,1 1 169,3 530,7 283,8 271,7 12,1 302,6 227,4 75,2

2019

1 916,3 1 153,6 762,7 247,9 238,1 9,7 320,9 229,6 91,3

Source : DGCL

AUTRES FINANCEURS EN REGION

En Millions dÕeuros

REGION NATIONAL

AnnŽe N-1 AnnŽe N

ƒvolution

(en %)

AnnŽe N

BUDGET FPA

DES REGIONS

283,8 M

en 2018

247,9 M

en 2019 -12,72%

4 388 M€

budget 2019

Source : DGCL

BUDGET PRIMITIF

VotŽ le 17 dŽcembre 2018- les chiffres ci-dessous sont extraits de la dŽlibŽration de la RŽgion

Le budget primiti f 2019 est dÕun montan t de 2,5 milli ards dÕ€, dont 669 mi llions dÕeuros pour la formation, lÕinsertion

professionnelle et les lycŽes. BUDGET PRIMITIF DE LA REGION POUR L'EXERCICE 2019 (en euros)

LibellŽ

Recettes

DŽpenses

Fonctionnement 1 544 505 613,00 1 544 505 613,00

Investissement 993 520 495, 00 993 520 495,00

Total 2 538 026 108,00 2 538 026 108,00

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Capacités d'engagement

LibellŽ BP 2018 BP 2019 Evol¡

Formation professionnelle et apprentissage - -

Fonctionnement 233 361 308 (AE)

225 482 439 (AE)

-3.38% Investissement 23 346 275 (AP) 2 110 000 (AP) -90.96%

Enseignement - -

Fonctionnement 93 436 367 (AE) 90 353 563 (AE) -3.3% Investissement 286 147 750 (AP) 80 637 500 (AP) -71.82%

Action Žconomique - -

Fonctionnement 89 188 000 (AE) 59 024 876 (AE) -33.82% Investissement 113 402 774 (AP) 125 216 350 (AP) 10.42%

Source : Conseil rŽgional de Normandie

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CONTRAT DE PLAN ETAT-REGION 2015-2020

Basse-Normandie : contrat de plan Etat-Région 2015-2020

Volet Emploi

ConformŽment aux orientations stratŽgiques rŽgionales pour l'emploi, le volet emploi du CPER s'inscrit dans les objectifs du

schŽma rŽgional dans un cadre d'intervention territoriale dŽfini avec les acteurs locaux :

- Le sout ien au dŽveloppement de l'Žconom ie et de l'emploi, la compŽtitivitŽ des en treprises et le dŽveloppement de

l'entrepreneuriat ; - L'anticipation des mutations Žconomiques et la sŽcurisation des parcours professionnels ;

- L'accompagnement vers l'emploi des demandeurs d'emploi et des inactifs et le soutien aux mobilitŽs professionnelles.

Haute-Normandie : contrat de plan Etat-Région 2015-2020

Volet Emploi

Le CPER soutiendra les actions devant permettre de b‰tir une offre de formation articulŽe avec les besoins du territoire, des

branches, des entreprises, des salariŽs et des demandeurs dÕemploi, en favorisant une information sur la formation (CREFOR)

et une orientation de qualitŽ des personnes.

emploi formation) et de lÕARACT (Association rŽgionale de l'amŽlioration des conditions de travail) ;

- Promouvoir lÕamŽlioration des conditions de travail pour tous par un soutien spŽcifique ˆ lÕARACT sur lÕaccompagnement des

- Soutenir la mise en place de la rŽforme du service public de lÕorientation professionnelle, notamment par la mise en rŽseau

des acteurs et leur professionnalisation (CARIF : centres d'animation, de ressources et d'information sur la formation) ;

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