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Nous vivons dans un monde en transition qui nous demande de

La supervision en groupe que nous proposons s'adresse à des praticiens CNV Groupe de Lyon 2022 - dans les locaux de Concertience - vendredis de 9h 30 à ...



Dossier Technique Centre de SuperVision de Lyon Nouvelle

à Lyon-Perrache le Centre de Supervision a été déménagé en Novembre 2014. Après des travaux de Un petit groupe de membres ACTIF et quelques.

Nous vivons dans un monde en transition qui nous demande de Plaquette Supervision 2022 V2.docx - Mise à jour novembre 2021 CONCERTIENCE SARL, Révéler la musique des hommes, des équipes et des organisations

26, rue du Sergent Michel Berthet - 69009 LYON

tél 04 63 60 04 60 Ÿ 06 81 53 17 79 Ÿ fax 04 63 60 04 69 Ÿ francoise.keller@concertience.fr Ÿ secretariat@concertience.fr

SIRET : 492 097 415 000 37 Ÿ Code APE 8559A Ÿ Datadock n° 0003710 Nous vivons d ans un monde en trans ition qui nous demande d e développer co ntinuelle ment nos

compétences relationnelles et comportementales, nous ajuster à la réalité, transformer nos croyances,

changer nos habitudes, développer notre habileté à prendre soin de nos besoins et de ceux des autres.

Intégrer la CNV dans sa pratique professionne lle demande du temps, des espaces de soutien et de

ressourcement, un apprentissage en continu dans la bienveillance

La supervision contribue au code de déontologie central dans la pratique professionnelle des métiers de

l'accompagnement des personnes.

La superv ision en groupe que nous propo sons s'adresse à des praticiens CNV - coachs, média teurs,

formateurs, managers, dirigeants - formés à la Communication NonViolente (CNV), qui aspirent à vivre et

à transmettre cet art de vivre dans leurs engagements professionnels et citoyens.

Ma spécificité est de mailler les pratiques classiques de supervision avec la pratique de la CNV. L'espace de

supervision que je propose est d'abord un espace pour prendre soin de soi et se ressourcer. C'est également

un es pace d'exploration, d'expé rimentation et d'entraide. C'es t enfin une occasion d'approfondir sa

pratique, d'intégrer la CNV, de mailler la CNV avec ses autres compétences, de donner et recevoir des

feedbacks et de continuer à se dépl oyer dans sa posture professionnelle. Je conç ois cet espace de

supervision comme un espace d'interdépendance et d'équivalence entre ses membres - superviseur et

supervisés - ayant chacun leurs talents, leurs vulnérabilités et leurs possibilités. Groupe de Lyon 20 22 - dans les locaux de Concertience - vendredis de 9h 30 à 17h 30

10 personnes maximum

Vendredis : 14 janvier, 11 février, 8 avril, 10 juin, 23 septembre, 28 octobre, 9 décembre 2021

Vous êtes coach, formateur, consultant, manager... et vous souhaitez : • Vous ress ourcer, prendre soin de vous pour mieux prendr e soin des autres, vous poser régulièrement et prendre du recul,

• Développer votre réflexivité, en prenant régulièrement le temps de la relecture de votre pratique,

• Intégrer la CNV dans votre pratique professionnelle, votre projet et votre posture, comme un art

de vivre qui influe toute votre pratique, • Transmettre la CNV par votre façon d'être et d'inspirer,

• Bénéficier d'un groupe de soutien régénératif et contribuer au soutien de vos pairs,

• Vivre des temps réguliers d'expérimentation, de feedbacks, de co-apprentissage.

Concrètement

• Un premier entretien, gratuit, pour faire connaissance et vérifier ensemble que mon offre répond à

vos attentes , que vous répondez aux prér equis (12 jours de formation CN V, une pra tique professionnelle), que nous avons l'élan de cheminer ensemble dans ce cadre,

• Suite à cet entretien, Concertience vous fournit un document qui récapitule le cadre de la supervision

(objectifs, modalités pratiques, prix, dates et horaires, lieu), sous forme de convention de formation,

que vous validez et qui vous peut vous permettre de financer votre supervision avec votre OPCO

• Chacun a une place qui lui est réservée et paie pour celle-ci, qu'il soit présent ou non : 7 chèques au

démarrage ou factures, possibilité de se faire remplacer par une personne " joker » validée par le

superviseur

• Chacun est libre de stopper son engagement en prévenant le groupe au plus tard à la séance qui

précède son départ. Dans ce cas un processus de déclusion est prévu et les chèques non utilisés sont

restitués.

• Profession libérale : 180 euros net ; Entreprise : 210 euros H.T par jour (7 chèques encaissés chaque

jour et remis au début du parcours) Plaquette Supervision 2022 V2.docx - Mise à jour novembre 2021 CONCERTIENCE SARL, Révéler la musique des hommes, des équipes et des organisations

26, rue du Sergent Michel Berthet - 69009 LYON

tél 04 63 60 04 60 Ÿ 06 81 53 17 79 Ÿ fax 04 63 60 04 69 Ÿ francoise.keller@concertience.fr Ÿ secretariat@concertience.fr

SIRET : 492 097 415 000 37 Ÿ Code APE 8559A Ÿ Datadock n° 0003710

La spécificité de mon approche :

Je maille dans mon accompagnement plusieurs références et expériences : • La pratique du coaching depuis 2004, • La supervision individuelle ou collective de coachs, l'accompagnement en collectif et en individuel de candidats à la certification de formateurs du CNVC • La pratique de la CNV et l'intégration de la CNV dans sa pratique professionnelle et dans toute sa personne ; une articulation entre l'écoute empathique et la métacommunication sur ce qui se joue dans la problématique amenée, sur les apprentissages • La pratique des processus d'intelligence collective (sociocratie, forums ouverts...)

• Une superv ision la plus modélisante possible : je supervise la majorité des cas et la

supervision est suivie, lorsque ça a du sens, d'espaces d'expressions de vulnérabilité, d'échos et de feedbacks CNV. Mes propres ressentis, mes choix, mes maladresses, mes intuitions ; les ressentis et observations de la personne supervisée et des autres membres sont des occasions de feedback, de prat ique de la CNV, de co-apprentissage et d'intégration. • Le premier jour, nous prendrons un temps d'inclusion pour valier les accords de groupe, dans une intention de vivre dans le groupe de supervision ce que nous voulons transmettre • Un temps est prévu chaque jour pour permettre aux participants de proposer une pratique et de recevoir un feedback (remembering de début de journée, temps de reprise en début d'après-midi)

Superviseuse : Françoise Keller

Passionnée par le monde du travail, j'aspire à ce q ue nos engagements professionnels et citoyens soient au servi ce de nos aspirat ions profondes, prennent soin des personnes et nous offrent une expérience inspirante du vivre ensemble. Coach certifiée C&T, formatrice certifiée du CNVC (renouvellement annuel depuis

2006), superviseuse de coachs et formatrice référente de candidat s à la

certification du CNVC, gérante de Concertience et membre fondatrice de plusieurs associations CNV, du LAB'Concertience et du Centre Français de Sociocratie (CFS). J'ai une expérience de plus de 30 ans en organisations, dans différentes postures et diff érents environnements. J'ai rédigé trois livres de référe nce sur la

Communication NonViolente (InterEditions).

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