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Annuaire Statistique n°22, Année 2014 i
Sommaire
MESSAGE DE MADAME LA DIRECTRICE GENERALE DE LA CNSS................... IIINTRODUCTION ....................................................................................................... III
I. METHODOLOGIE NNUAIRE STATISTIQUE .......... IV
1.1- La collecte des données ......................................................................... iv
1.2- La centralisation des données ............................................................... iv
1.3- Le traitement des données .................................................................... iv
1.4- ............................................. v
1.5- La diffusion ............................................................................................... v
II. SIGLES ET ABREVIATIONS ............................................................................. VI
III. CLASSIFICATION INTERNATIONALE TYPE PAR INDUSTRIE DE TOUTES TIVITE ECONOMIQUE ................................................ VIIIIV. LES DIRECTIONS ET SERVICES DE LA CNSS AU
30 JUIN 2015.................. IX
V. PAUX INDICATEURS ................................................ 15.1. Les statistiques du recouvrement et du contentieux ........................ 1
5.1.1. Les Employeurs et les travailleurs ...................................................... 1
5.1.2. Les Cotisations recouvrées ................................................................. 3
5.2. Les statistiques de la branche des pensions ..................................... 5
5.3. Les statistiques des Prestations familiales (PF) ................................ 7
5.4. Les statistiques des risques Professionnels ..................................... 9
5.4.1 : Les victimes ............................................................................................ 9
5.4.2 : Les prestations servies .................................................................... 13
5.5. ............................................................... 15
5.6. ............................................................... 16
5.7. ......................................... 20
VI. LISTE DES TABLEAUX .................................................................................... 22 LES TABLEAUX STATISTIQUES .......................................................................... 29
I- LES STATISTIQUES DU RECOUVREMENT ET DU CONTENTIEUX................. 30II- LES PENSIONS ................................................................................................... 38
III- LES PRESTATIONS FAMILIALES ..................................................................... 50
IV- LES RISQUES PROFESSIONNELS .................................................................. 57 V- T SOCIALE ............................................................... 106 VI- STITUTION ............................................................... 112 VII- LES RESSOURCES HUMAI ................................... 115Annuaire Statistique n°22, Année 2014 ii
MESSAGE DE MADAME LA DIRECTRICE GENERALE DE LA CNSS de Sécurité Sociale (CNSS) met à votre disposition son Le présent numéro traite des statistiques de 2014 relatives aux trois prestations familiales et les risques professionnels. Des données sur l La CNSS a nécessairement besoin de mesurer, suivre et gérer les principale qui consiste à effectuer un recouvrement optimum des cotisations sociales pour servir des prestations de qualité à ses assurés. Ce document vise à mettre à la disposition des utilisateurs des statistiques fiables, répondant à leurs besoins et pouvant contribuer à des prises de décisions dans le moyen et le long terme. le document a connu des améliorations dans la collecte et le traitement des données pour les rendre plus précises, avec statistique de la CIPRES. Par ailleurs, la présente édition a connu quelques réaménagements au et la compréhension par les utilisateurs. Cependant, toute par nature perfectible, toutes critiques et suggestions de votre part pouvant nous permettre tures sont les bienvenues.La Directrice Générale
Berthe Brigitte M. OUEDRAOGO/VALMEDE
Chevalier de l'Ordre National
Annuaire Statistique n°22, Année 2014 iii
INTRODUCTION
il est indispensable que les organismes de prévoyance sociale se dotent de leur régime. (CNSS) du Burkina Faso dispose mission des données relatives au régime de sécurité sociale applicable aux travailleurs salariés et assimilés. e service statistique produitCet annuaire statistique comporte deux parties:
une première partie con
pertinents ; tableaux statistiques.Annuaire Statistique n°22, Année 2014 iv
I. METHODOLOGIE G·(I$%25$7H21 G( I·$NNUAIRE
STATISTIQUE
a Caisse Nationale de Sécurité Sociale est basée sur la collecte des données au niveau central et régional appuyée par une exploitation de la base de données informatique de données et les statisticiens et agents de soutien qui animent le service statistique.1.1- La collecte des données
Le service statistique de la Direction des Etudes et de la Stratégie (DES) de la CNSS reçoit les statistiques des différents services techniques au niveau central et régional. Ces statistiques sont transmises mensuellement soit sur soit sur des supports de collecte. Ces données ferontEn plus de cette collecte
manuelle, les données sont complétées en majorité par celles contenues dans1.2- La centralisation des données
La centralisation des données en provenance des services techniques au niveau central et régional se fait au niveau du service statistique de la DES. Le responsable du service répartit le travail à faire au niveau de chaque agent. Il est évident que chacun doit respecter le délai qui lui est imparti pour la gestion des volets qui lui reviennent. Des tournées au niveau régional pour le suivi du travail de collecte sont effectuées par les agents du service statistique une fois par an.1.3- Le traitement des données
Après la saisie des données, le service statistique en collaboration avec le service informatique assure la tabulation des données automatisées et la présentation des données saisies sur Excel. Egalement, en collaboration avec les informaticiens de la Direction desAnnuaire Statistique n°22, Année 2014 v
PENTHAO BI-SERVEUR à partir de la base de données ORACLE permet le traitement automatisé des effectifs des sinistres de la branche des risques professionnels.Enfin,
compilés en EXCEL par nature et par branche de sécurité sociale. Les tableaux, désagrégés selon des variables bien précises sont disposés de manière à faciliter le contrôle de la fiabilité des données y contenues.1.4- La présentation et l'analyse des données
Après la saisie, la cohérence et la fiabilité des données contenues dans les différents tableaux sont vérifiées et ensuite elles sont reversées au niveau du chef de service pour un second contrôle de cohérence avec les données du finalisées. Après cette étape, le document provisoire est transmis à la hiérarchie pour primerie.1.5- La diffusion
La diffusion des données se fait lorsque le service est assuré de la fiabilité et par la Direction générale. Le service utilise trois(3) supports de diffusion qui sont : Le support papier ;
Le support électronique (disque, clé USB, CD) ; La publication sur le siteweb : www.cnss.bf .Annuaire Statistique n°22, Année 2014 vi
II. SIGLES ET ABREVIATIONS
A.F.: Allocation Familiale
Agt : Agent
A.P.N.: Allocation Prénatale
A.S.S: Action Sanitaire et Sociale
A.T.: Accidents du Travail
C.G.: Contrôle de Gestion
CNSS: Caisse Nationale de Sécurité Sociale
Comot°: Commotions
CSMI : Centre de Santé Maternelle et InfantileSMI : Santé Maternelle et Infantile
DFC: Direction Financière et Comptable
Diff.: Différent, Différente
DSI: Direction des Systğmes d'Information
DP : Direction de la Prévention
D.R: Direction Régionale
Dr: Docteur
DRB: Direction Régionale de Bobo-Dioulasso
DCR.: Direction Centrale du Recouvrement
DRD: Direction Régionale de Dédougou
DRF: Direction Régionale de Fada
DRN: Direction Régionale du Nord
DRO: Direction Régionale de Ouagadougou
D.T. : Dépenses Techniques
E.: Employeur du régime général
Empois.: Empoisonnement
F: Féminin
F.M.: Frais médicaux
G.A.: Gestion Administrative
G.I.: Gestion Immobilière
Annuaire Statistique n°22, Année 2014 vii
G.M.: Employeurs de Gens de Maison
glissemt : GlissementI.J.: Indemnité Journalière
Intox.: Intoxication
I.P.P: Incapacité Partielle Permanente
M: Masculin
M.P.: Maladie Professionnelle
M.R: Majoration de Retard
P.A: Pension Anticipée
P.F: Prestations Familiales
Pharma : Pharmaciens
P.I.: Pension d'InǀaliditĠ
P.O: Pension d'Orphelin
Prof. : Professionnelle
P. Vi: Pension de Vieillesse
P.S: Pension de Survivants
P.Ve: Pension de Veuves
Radiat°: Radiation
Rééduc-Réadaptation : Rééducation - RéadaptationRembrsmt: Remboursement des cotisations
R.V: Rente Viagère
S.A.I: Sans Autre Indication
Traum. : Traumatisme
VAT : Vaccin Anti-Tétanique
0: données nulles
- : données non disponiblesAnnuaire Statistique n°22, Année 2014 viii
III. CLASSIFICATION INTERNATIONALE TYPE PAR INDUSTRIE DE7287(6 I(6 %5$1F+(6 G( I·$F7H9H7( (F2120H48(
BRANCHE 1 = 1000: Agriculture, Chasse, Sylviculture et PêcheBRANCHE 2 = 2000: Industries extractives
BRANCHE 3 = 3000: Industries manufacturières
BRANCHE 4 = 4000: Electricité-Gaz et Eau
BRANCHE 5 = 5000: Bâtiment et Travaux Publics
BRANCHE 6 = 6000: Commerce de Gros et de Détails, Restaurants et Hôtels BRANCHE 7 = 7000: Transport, Entrepôts et Communications BRANCHE 8 = 8000: Banques, Assurances, Affaires Immobilières et ServicesFournis aux particuliers
BRANCHE 9 = 9000: Services fournis à la collectivité, Services Sociaux et Services personnels BRANCHE 10 ou 0 = 10000: Activités mal désignéesAnnuaire Statistique n°22, Année 2014 ix
IV. LES DIRECTIONS ET SERVICES DE LA CNSS AU 30 JUIN 2015I·$G0H1H675$7H21 CENTRALE
I- LA DIRECTION GENERALE (DG)
Directrice Générale: Mme Berthe Brigitte M. OUEDRAOGO/VALMEDELe Secrétariat Particulier
Les Conseillers Techniques
Le Protocole
- LA DIRECTION DES ETUDES ET DE LA STRATEGIE (DES)Directeur : M. B. Gaston SOUBEIGA
Le Service des Etudes
Le Service Statistique
Le Service Management de la Qualité
- LA CELLULE AFFAIRES JURIDIQUE ET DU CONTENTIEUX (CAJC)Responsable : Mme Marie Joseph YANOGO
- LA DIRECTION DE ';ͿDirectrice : Mme Laurentine ZIDA
Le Serǀice d'Audit des Prestations
Le Serǀice d'Audit des Affaires GĠnĠrales - LA DIRECTION DE LA COMMUNICATION ET DES ARCHIVES (DCA)Directeur : M. S. Raphael DAKISSAGA
Le Service de la Communication et de la Production de l'Audioǀisuelle Le Serǀice des Archiǀes et de l'Information DocumentaireII- LE SECRETARIAT GENERAL (SG)
Secrétaire Général : M. Célestin YANOGOLe Secrétariat Particulier
Le Service Central du Courrier
Annuaire Statistique n°22, Année 2014 x
Les ChargĠs d'Etudes
Le Service des Marchés
- LA DIRECTION CENTRALE DES PRESTATIONS (DCP)Directeur : M. Abdou ZERBO
Le Service Central des Prestations
Le Service des Prestations Extérieures
Le Service Central du Contrôle des Prestations
- LA DIRECTION CENTRALE DU RECOUVREMENT (DCR)Directrice : Mme Rachel Claude YAOGO
Le Serǀice de l'Inspection du Recouǀrement
Le Serǀice Central d'Immatriculation
Le Service des Cotisations
Le Service du Contrôle
Le Service Contentieux
- LA DIRECTION DE LA PREVENTION (DP)Directeur : M. Jean-Paul OUEDRAOGO
Le Service de la Prévention des Risques ProfessionnelsLe Service Médico-social de la SMI
Le Service Promotion des Assurés Sociaux
- LA DIRECTION FINANCIERE ET COMPTABLE (DFC)Directrice : Mme Monique BOUDA
Le Service Comptabilité
Le Service des Opérations Financières
- LA DIRECTION DU CONTRÔLE DE GESTION (DCG)Directrice : Mme Adjaratou OUATTARA
Le Service du Budget
Le Service du Contrôle de Gestion
- LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES (DRH)Directeur : M. W. Norbert ZEDA
Le Service Gestion du Personnel et des CarrièresAnnuaire Statistique n°22, Année 2014 xi
Le Service Paie
Le Service Formation Professionnelle et des StagesLe Centre de Formation Professionnelle
- 'MATION (DSI)Directeur : M. Vital Marie Romuald DJIGMA
Le Service Sécurité et Architecture des Réseaux Le Service Etude, Développement et Gestion des ProjetsLe Service DBA, Exploitation et Maintenance
- LA DIRECTION ADMINISTRATIVE ';ͿDirecteur : M. Issa LOURE
Le Service Etude et Contrôle des Travaux ImmobiliersLe Service Approvisionnement et Logistique
Le Service Entretien et Gestion des Immeubles
LES DIRECTIONS REGIONALES
I - LA DIRECTION REGIONALE DE OUAGADOUGOU (DRO)
II- LA DIRECTION REGIONALE DE BOBO-DIOULASSO (DRB)Directeur : M. Alfred Diagoua NEBIE
III- LA DIRECTION REGIONALE DU NORD (DRN)
Directeur : M. Irrissa DENE
IV- LA DIRECTION REGIONALE DE DEDOUGOU (DRD)
Directeur : M. Pampao Cyriaque SOMDA
V- LA DIRECTION REGIONALE DE FADA N'GOURMA (DRF)
Directeur : M. Pergouda SIRIBIE
Annuaire Statistique n°22, Année 2014 1
V. I·$1$IK6( G(6 35H1FHPAUX INDICATEURS
Etablissement Public de Prévoyance Sociale (EPPS) chargé de gérer le régime de sécurité sociale en faveur des travailleurs salariés et assimilés au Burkina Faso, la Caisse Nationale de Sécurité Sociale (CNSS) dans es assurés orientée sur les résultats (GAR). t le présent numéro, le 22ème de prise de décisions pour assurer à moyen et long terme la santé financière des trois(3) branches du régime. traite des statistiques suivantes :Le recouvrement des cotisations;
Les pensions ;
Les prestations familiales ;
Les risques professionnels ;
5.1. Les statistiques du recouvrement et du contentieux
5.1.1. Les Employeurs et les travailleurs
La Direction Centrale du recouvrement (DCR) a pour attributions principales : le recouvrement des cotisations ; le contrôle des employeurs ; la gestion de tout cAu 31 décembre 2014
nationale de sécurité s85.056 avec une prédominance des employeurs du régime Général (régime E) qui représente 83,55% suivi des assurés volontaires 9,28% et de ceux du régime gens de maison 7,17%.Annuaire Statistique n°22, Année 2014 2
EVOLUTION ANNUELLE DES EMPLOYEURS DECLARES A LA CNSSDE 2010 A 2014
Années 2010 2011 2012 2013 2014
Régime
Employeur E. 41 517 46 884 53 025 61 338 71 062
Employeur G.M 4 870 5 434 5 656 8 953 6 101
Assurés Volontaires 2 224 2 837 4 217 5 820 7 893Total 48 611 55 155 62 898 76 111 85 056
Source : Statistiques des DR
Au 31/12/2014, 323.062 travailleurs ont été immatriculés à la CNSS avec s contre 21,72% de femmes. Cette tendance a été maintenue par rapport à total de 298.648 travailleurs au 31/12/2013. La progression globale a été de 8,17% entre 2013 et 2014.Employeur E.
83,55%
Employeur G.M
7,17%Assurés Volontaires
9,28% Graphique 1 : Répartition des Employeurs par nature en pourcentage en 2014Annuaire Statistique n°22, Année 2014 3
REPARTITION DES TRAVAILLEURS IMMATRICULES A LA CNSSPAR TRANCHE D'AGE ET LE SEXE AU 31/12/2014
Sexe Masculin Féminin Total
Tranche d'âge
[15-19ans[ 326 192 518quotesdbs_dbs26.pdfusesText_32[PDF] GRENOBLE Cité Jean Macé MEYLAN Maupertuis - Tag
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