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L2 CSV - Dossier de candidature 2015-2016 - 2ème campagne

DOSSIER DE CANDIDATURE pour l'année 2015 - 2016. Licence STS « Sciences Technologies



DOSSIER DE CANDIDATURE A UN EMPLOI DATTACHE(E

ANNEXE 2. CANDIDATURE A UN POSTE. D'ATTACHE(E) TEMPORAIRE D'ENSEIGNEMENT ET DE RECHERCHE (ATER). A SCIENCES PO LILLE – Campagne 2016.



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Note DGRH n°5 Mai 2017 Campagne 2016.pub

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Note DGRH n°5 Mai 2017 Campagne 2016.pub

DELARECHERCHEETDEL'INNOVATION

SECRÉTARIATGÉNÉRAL

SERVICEDESPERSONNELSENSEIGNANTS

NotedelaDGRH

ͲEnseignementsupérieurͲ

n°5ͲMai2017 professeurdesuniversités

Bilandelacampagne2016

Laqualificationauxfonctionsdemaîtrede

concoursderecrutementd'enseignantsͲ nationaldesuniversités(CNU)selonles dispositionsdéfiniesdans l'arrêtédu ces(MCF)oudeprofesseurdesuniversiͲ compterdel'annéed'obtention. aux fonctionsdeprofesseurdesuniversiͲ susvisénerentrepasdanslechampdela nestels quel'orientation,lapromotion socialeetl'insertionprofessionnelle,la formationcontinue,lavalorisationdes résultatsdelarechercheetl'innovation pédagogique(voirSources,p.4).

En2016,21024demandesdequalificaͲ

cesetdeprofesseurdesuniversités,ont

étéenregistréesdans

l'applicationdesaiͲ siedescandidatures.ParmicesdemanͲ des,plusde4500,soit22%desdossiers,

LeCNUaexaminé16487dossiersdépoͲ

mecandidatpeut déposerplusieursdosͲ siersafindes'inscrireautitredeplusieurs sectionsduCNUet/ouautitredesdeux corpsd'enseignantsͲchercheurs.

LeCNUadélivré10634qualifications

(8675pourlesmaîtresdeconférenceset

1959pourlesprofesseursdesuniversiͲ

tion(8%)ourefusés(28%)(voirSources, p.4etfigure1,p.1).

Alorsquepourlapériodede2006à2014,

chezlesprofesseursdesuniversitésque chezlesmaîtresdeconférences,cette tendances'estinverséedepuis2015.Le cetteannée70,5%contre67%pourles

UntauxdequalificationplusimͲ

portantdepuis2015chezlesMCF quechezlesPR

AnneͲSophieBeaurenaut

ColetteKerloegan

DGRHA1Ͳ1

UnebaisseglobaledesqualificaͲ

tionsconjuguéeàunediminution descandidatures

Source : Galaxie ANTARES, novembre 2016

FIGURE 1 - Répartition des dossiers examinés par le CNU par résultat (N=16 487)

Horssection

1263

8%Qualifications

refuséesMCF 3632
22%

Qualifications

refuséesPR 958

6%Qualifications

MCF 8675

53%Qualifications

PR 1959
12%

Lestauxmoyensdequalificationdes

maîtresdeconférences(64,5%)etdes professeursdesuniversités(64%),en prenantencomptelesdossiershors section,sontsimilaires.Cependant,ils varientfortementselonlesgroupes disciplinaires(lesdisciplines scientifiͲ quesaffichantlestauxlesplusélevés) etlecorpsd'appartenance(tableau1, p.2).

PourlesPR,lestauxvontde17%en

"Droitetsciencepolitique»à77%en "Mathématiquesetinformatique».

ChezlesMCF,letauxdequalification

estde35% en"DroitetsciencepolitiͲ que»etatteint85%en"Sciencesdela terre».

En"Droitetsciencepolitique»,les

tauxdequalificationdesMCFetdesPR ontaugmentéparrapportàl'année tenttrèsendeçàdeceuxdes autres groupesdisciplinaires(tableau1,p.2).

En"Languesetlittératures»,letauxde

qualificationestplusélevéchezlesPR (75%)quechezlesMCF(62%).EnreͲ vanche,en"Physique»commeen "Sciencesdelaterre»,letauxdequaliͲ fication estplusélevépourlesMCF.

Anoterqu'auniveaudesqualifications

dePR,lessectionsjuridiquescommeles ducation,délivrentunnombredequaliͲ ficationsprochedeceluidespostes offertsaurecrutementparlesétablisͲ sementsd'enseignementsupérieur.

En2015,le

nombrededossierspour lesfonctionsdePRexaminésen afortementaugmentéenraisondela danscesgroupesdedisciplines(voir

Sources,p.4).Cenombre

adiminuéen

2016(de714à500).Cettebaissepeut

s'expliquerparlefaitquelesqualifiés

2015nerenouvellentpasleurdemande

dequalificationen2016,carlaqualificaͲ tionobtenueleurpermetdeconcourir surdespostesdePRpendant5ans.

En2016,8031personnes

ontétéqualiͲ fiées:6397uniquementchezlesMCF;

1605uniquementchezlesPR;29dans

lesdeuxcorps.Cenombredequalifiés (2006Ͳ2016),hormisl'année2010avec

7466personnesqualifiées(tableau2,

p.2

Parmilesqualifiés,2068(soit26%)ont

(27%pourlesfemmescontre25%pour leshommes).Laplupartontobtenuune doublequalification(21%),4%enont eutroisetmoinsde1%dequatreà sept. jorité dessectionsvoisinesauseind'un mêmegroupeduCNU. pourl'accèsauxfonctionsdeMCF(28%) quepourcelleauxfonctionsdePR (17%).

LapartdesfemmesmultiͲqualifiéesest

plusimportantequecelledeshommes danslecorpsdesMCF(29% contre

27%).Al'inverse,elleestinférieure

danslecorpsdesPR(16%contre18%). FIGURE 2 - Tauxdequalification(nbdequalifications/nbdedossiersexaminés*)

Source : Galaxie ANTARES* pour permettre la comparaison avec les années 2006 à 2016, les dossiers considérés comme "hors section" ne

sont pas comptabilisés parmi les dossiers examinés.

40%45%50%55%60%65%70%75%80%

2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016

2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016

Uniquement dans le corps MCF

6 460 6 486 6 744 7 022 6 023 6 446 6 627 6 750 6 710 6 459 6 397

Uniquement dans le corps PR1 553 1 649 1 761 1 693 1 416 1 559 1 590 1 623 1 547 1 750 1 605

Dans les 2 corps21 34 37 41 27 26 31 24 33 34 29

Total 8 034 8 169 8 542 8 756 7 466 8 031 8 248 8 397 8 290 8 243 8 031

Source : Galaxie ANTARES, 2006-2016

TABLEAU 2 - Personnesqualifiéesentre2006et2016

Femmes Hommes Total Femmes Hommes Total Femmes Hommes Total Femmes Hommes Total

Groupe 1 : Droit et science

politique396 391 787 153 123 276 35,1%118 114 232 22 17 39 16,8%

Groupe 2 : Sciences économiques

et de gestion265 363 628 154 212 366 58,3%106 162 268 46 64 110 41,0%

Groupe 3 : Langues et littératures 868 411 1 279 544 251 795 62,2%136 85 221 96 70 166 75,1%

Groupe 4 : Sciences humaines 1 393 1 229 2 622 879 749 1 628 62,1%194 219 413 136 138 274 66,3%

Groupe 5 : Mathématiques et

informatique361 983 1 344 243 710 953 70,9%67 278 345 56 211 267 77,4%

Groupe 6 : Physique 157 537 694 114 402 516 74,4%29 197 226 24 140 164

72,6%

Groupe 7 : Chimie 374 465 839 271 336 607 72,3%60 160 220 40 129 169 76,8%

Groupe 8 : Sciences de la terre 221 268 489 188 228 416 85,1%19 80 99 13 57 70 70,7%

Groupe 9 : Mécanique, génie

mécanique et informatique361 930 1 291 249 655 904 70,0%81 344 425 60 257 317 74,6%

Groupe 10 : Biologie et biochimie 1 306 913 2 219 852 664 1 516 68,3%169 223 392 129 149 278 70,9%

Pharmacie 266 158 424 181 117 298 70,3%11 16 27 7 12 19 70,4%

Groupe 12 : Interdisciplinaire 427 378 805 202 191 393 48,8%77 103 180 37 47 84 46,7%

Théologie 3 13

16 2 5 7 43,8%2 2 - 2 2 100,0%

Ensemble 6 398 7 039 13 437 4 032 4 643 8 675 64,6% 1 067 1 983 3 050 666 1 293 1 959 64,2%

* y compris les dossiers "hors section"

Source : Galaxie ANTARES, novembre 2016

TABLEAU 1 - Bilandelacampagne2016dequalificationparcorps,sexeetgroupeCNU Maîtres de conférences Professeurs des universités

Dossiers examinés* Qualifications

Taux de

qualificationDossiers examinés* Qualifications

Taux de

qualification

Untauxdequalificationvariable

selonlegroupedisciplinaire

Unebaisseégalementdunombre

dequalifiés femmes,tantauxfonctionsdemaitre deconférencesquedeprofesseur,ont augmenté.

Cependant,depuis2014,cespartsse

stabilisent,poursesituerà46,5% pour lesmaîtresdeconférenceset34%pour lesprofesseursdesuniversités(figure5, p.3). nessontlesplusfaiblespourlagrande discipline"Sciencesettechniques», enparticulieren"Physique»(22% renceset15%pourlesfonctionsde professeurdesuniversités),en "MathématiquesetinformatiͲ que»(respectivement25,5%et21%)et en"Mécanique,géniemécaniqueet informatique»(respectivement27,5% et19%).

Lesproportionslesplusélevéessonten

"Languesetlittératures»(68%pourles fonctionsde maîtredeconférenceset

59%pourcelledeprofesseurdesuniͲ

versités)(tableau3,p.4). chercheur(48%pourlescandidatures pourlaqualification auxfonctionsde lesdeprofesseur)(figure5,p.3).

Letauxdequalificationdesfemmes

danslecorpsdemaîtredeconférences deshommes(66%).Ilenestdemême chezlesprofesseursdesuniversités, avecuntauxdequalificationdesfemͲ mes,quiaprogresséde3pointsde59à

62%,maisquirestemoinsélevéque

celuideshommes(65%)(tableaux1,p.

2et3,p.4).

Danslesdisciplinesscientifiques,quel

quesoitlecorpsdequalification,les hommesont engénéraldestauxde mes.Enrevanche,en"Droitetscience politique»ainsiqu'en"ScienceshuͲ degroupesdisciplinairesquiprésentent unesituationfavorableauxfemmes pourlaqualification auxfonctionsde professeurdesuniversités(7groupes sur13)quepourlaqualificationaux fonctionsdemaîtredeconférences(4 sur13)(tableau3,p.4).

Commelesannéesprécédentes,les

femmesobtiennentlaqualificationàun

âgeunpeuplusavancéqueleshomͲ

mes.L'âgemédiandes professeursquaͲ lifiésestde44anspourleshommeset de46anspourlesfemmes,tandisque celuidesmaîtresdeconférencesestde

32anspourleshommesetde33ans

pourlesfemmes.Larépartitiondes femmesselonl'âgeestrelativement prochedecelledes hommespourla qualificationdanslecorpsdesmaîtres deconférences.Enrevanche,lesfemͲ messontensuitemoinsnombreuses queleshommesàobtenirunequalificaͲ tionauxfonctionsdeprofesseuretl'ont plustardivement(figure3,p.3).

FIGURE 4 - Dispersiondel'âgedesqualifiésparcorpsetsexeFIGURE 5 - Evolutiondelapartdecandidaturesetdequalificationsfémininesparcorpsentre2011et2016

Source : Galaxie ANTARES, novembre 2016Minimum : âge minimum ; Q1 (1 er

quartile) : âge en dessous duquel se situent 25% de la population ; Médiane : âge en dessous duquel se situent

50% de la

44,9%46,4%

46,2%48,0%

47,6%47,6%

44,0%

45,1%44,7%46,7%

46,6%46,5%

29,1%

29,8%33,3%

33,7%36,3%

35,0%
29,2%

30,0%33,9%

33,4%

34,0%34,0%

25%

30%35%40%45%50%

2011 2012 2013 2014 2015 2016

MCF MCF PR PR ans ans ansans

15253545556575

PRhommes PRfemmes MCFhommes MCFfemmes

FIGURE 3 - Pyramidedesâgesdespersonnesqualifiéesparcorpsetparsexe

Source : Galaxie ANTARES, novembre 2016

Effectifs

Hommes

20 22
24
26
28
30
32
34
36
38
40

42444648505254565860626466

Effectifs

Lesfemmessontqualifiéesplus

tardivementqueleshommes

Untauxdequalificationdes

femmesinférieuràceluides hommesavecdesdisparités selonlesdisciplines

Destauxdeféminisationquise

stabilisentdepuis2014 derecrutementd'enseignantͲ chercheur;cetauxestde52,5%pour lesmaîtresdeconférencesetde39% pourlesprofesseurs( tableau4,p.4).

Letauxdeparticipationdel'ensemble

desqualifiés(MCF+PR)àunconcours derecrutementaenregistréen2016 unenouvellebaisse.QuecesoitauniͲ unconcoursl'annéedeleurqualificaͲquotesdbs_dbs33.pdfusesText_39
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